Ⅰ 股息屬於按什麼分配是屬於按生產要素分配嗎
股息屬於按什麼分配？
股息屬於資本分配，即投入回報或投資收益。
屬於按生產要素分配嗎？
應該是。
馬克思理論的生產要素論包括生產力、生產條件和生產關系。現代生產要素包括勞動力、土地、資本、企業家才能、技術、信息。
Ⅱ 股票和債券屬於按生產要素分配嗎如果不是，那它們屬於什麼分配
所謂按生產要素分配是指生產要素所有者憑借要素所有權，從生產要素使用者那裡獲得報酬的經濟行為。它包括三層含義：(1)參與分配的主體是要素所有者，依據是要素所有權；(2)分配的客體是各種生產要素共同作用創造出來的價值；(3)分配的衡量標准，這涉及到按生產要素的質量、數量還是貢獻大小進行分配。因此，按生產要素分配的內在依據是生產要素的所有權，其直接表現和標準是生產要素的數量和質量以及生產要素貢獻的大小。
股票和債券不屬於按生產要素分配
Ⅲ 舉一些按勞分配和按生產要素分配的例子
舉例：
1、按勞分配：在國有企業和集體企業中的勞動收入屬於通過按勞分配方式取得的。
2、按生產要素分配：在私營和外資企業中的勞動收入是按生產要素中的勞動力要素分配方式取得的。
通俗的講：
如果工人是國企職工，每月的工資就屬於按勞分配。同時，又有技術或專利供企業採用那屬於按生產要素分配中的按技術分配。
如果工廠佔有工人家的地，工人得到的那部分屬於按生產要素分配中的按資產分配。
同時，工人得到的分紅也屬於按生產要素分配。
(3)股票分紅屬於按勞分配還是按生產要素分配擴展閱讀：
生產要素所有者憑借要素所有權從生產要素使用者那裡獲得報酬的經濟行為，它包括三層含義：
（1）參與分配的主體是要素所有者，依據是要素所有權；
（2）分配的客體是各種生產要素共同作用創造出來的價值；
（3）分配的衡量標准，這涉及到按生產要素的質量、數量還是貢獻大小進行分配。因此，按生產要素分配的內在依據是生產要素的所有權，其直接表現和標準是生產要素的數量和質量以及生產要素貢獻的大小。
生產要素主要包括：勞動、技術、人才、資本、管理、土地、房屋等。
Ⅳ 下列選項中，屬於按生產要素分配的有（ ） A. 按勞分配 B. 按勞動力價值分配 C. 按資分配 D. 按技術入股所
選BCD。
按勞分配，是公有制經濟中個人消費品分配的基本原則，肯定不屬於按生產要素分配；E項按社會保障制度的收入屬於福利性分配（福利分配和社會保障收入），也不屬於按生產要素分配。
Ⅳ 股票紅利屬於按勞分配嗎
A不合題意，按勞分配只存在於公有制經濟中，是按照勞動的數量和質量進行分配，因此股息和紅利不屬於按勞分配；
B不合題意，股息和紅利不屬於勞動要素；
C符合題意，投資股票獲得的股息和紅利屬於按資本要素分配；
D不合題意，材料不體現管理要素．
故本題選C
Ⅵ 哪些屬於按勞分配，哪些屬於按生產要素分配
選B，公有制經濟中，工資，獎金，津貼都算按勞分配，而後面那兩個是干擾你的
Ⅶ 按勞分配和按生產要素分配分別包括什麼
按勞分配的基本內容是多勞多得，少勞少得。即在生產資料社會主義公有制條件下，對社會總產品作了各項必要的社會扣除以後，按照個人提供給社會的勞動的數量和質量分配個人消費品。按生產要素分配是指社會根據各種生產要素在商品和勞務生產過程中的投入比例和貢獻大小給予的報酬，即要素所有者的所有權在經濟上的實現。
1，按生產要素分配是指按照生產要素在生產中創造的價值、提供的貢獻多少分配。
而按勞分配，是指按照付出勞動的量分配，不以勞動帶來的價值量衡量。
2，在國有企業和集體企業中的勞動者的勞動收入屬於通過按勞分配方式取得的；
凡是耕，農民通過承包集體土地種植蔬菜、水果、林木等，獲得收入的，都屬於按勞分配。
3，生產要素主要包括資本、技術、土地、勞動力等
按生產要素分配，這是憑借資本、技術、土地、勞動力等生產要素而取得個人收入的分配方式。
在我國現階段，按生產要素分配的形式的多種多樣的。
按資本要素分配包括：私營企業主生產經營取得的稅後利潤，債權人取得的利息收入、股息分紅和債券、股票交易收入，等等。
按技術、信息要素分配，是指科技工作者、信息工作者提供新技術和信息資料取得的收入。
按土地要素分配，是指憑借土地取得的收入。
按勞動力要素分配，是指在私營企業和外資企業中，勞動者所獲得的工資收入。
Ⅷ 舉例說明按勞分配和按生產要素分配的區別
按勞分配和按生產要素分配沒有區別.
有區別只能說明理論水平比較低,或者說,這是在欺騙,是在故弄玄虛.
Ⅸ 「按生產要素分配」、「按勞分配」各指什麼區別是什麼
因為在社會主義初級階段,我國的生產力發展水平還不高,社會的主要矛盾是人民日益增長的物質文化需要與分配個人消費品的社會主義原則。即在生產資料社會主義公有制條件下，對社會總產品作了各項必要的社會扣除以後，按照各人提供給社會的勞動的數量和質量分配個人消費品。在社會主義社會，由於社會生產力發展還沒有能夠達到產品極大豐富的程度，工農之間、城鄉之間、腦力勞動和體力勞動之間還存在著差別，勞動還未成為人們生活第一需要等原因，只能實行按勞分配的原則，多勞多得，少勞少得。按勞分配是社會主義公有制的產物，又是社會主義公有制的實現，是對剝削制度的根本否定，是歷史的一大進步。這個原則對於調動勞動者的社會主義積極性，建設社會主義，有重大作用。由於勞動能力不同，家庭人口不同，勞動者的收入水平和生活水平實際上是不平等的，這是一個「弊病」，但在社會主義階段是不可避免的。實行按勞分配的原則，必須加強思想政治工作，反對平均主義，選擇合適的按勞分配的形式。
所謂按生產要素分配是指生產要素所有者憑借要素所有權，從生產要素使用者那裡獲得報酬的經濟行為。它包括三層含義：(1)參與分配的主體是要素所有者，依據是要素所有權；(2)分配的客體是各種生產要素共同作用創造出來的價值；(3)分配的衡量標准，這涉及到按生產要素的質量、數量還是貢獻大小進行分配。因此，按生產要素分配的內在依據是生產要素的所有權，其直接表現和標準是生產要素的數量和質量以及生產要素貢獻的大小。
生產要素主要包括：勞動、技術、資本、管理等。
「按生產要素分配」是指按照進行物質資料生產時所投入的生產要素的多少，進行收益分配的一種方式」。這句話說「白」了，就是生產前，你所拿出來用於生產的「東西」，譬如勞動力、資本、技術、土地等等愈多，將來生產後所形成的利潤中，你就能分得愈多。簡單地說，就是多拿多得，少拿少得。這跟「按勞分配」中的「多勞多得，少勞少得」是同樣的道理。但比前者內容更豐富，方式更進步。因為，這表明你拿出來用於生產的「東西」不一樣，所獲得的「好處」也就不一樣，比方說，拿出土地「好處」便是地租；假如你拿出來的是勞動，那麼給你帶來的「好處」就是工資；如果你拿出來的是一筆數目不小的鈔票，那麼給你帶來的「好處」便是利潤。
生產要素按貢獻參與分配，「就是在社會必要勞動創造的價值的基礎上，按各種生產要素在價值形成中所做的貢獻進行分配。」「由於勞動、資本、土地等生產要素在價值形成中都發揮著各自的作用，所以，社會主義的工資、利息和地租，不過是根據勞動、資本、土地等生產要素所做的貢獻而給予這些要素所有者的報酬。
【按勞分配與按生產要素分配的區別】
1、兩種分配方式的產權主體不同。按勞分配的產權主體只能是公有制；而按生產要素 分配方式則適用於包括公有制在內的多種產權主體。
2、兩種分配方式所處的地位不同。在 社會主義市場經濟條件下，按勞分配方式是主體，起主導作用，這一條要堅持不動搖。按生 產要素分配只是與按勞分配並存的多種分配方式中的一種，它要與按勞分配相結合。
3、兩 種分配方式所遵循的原則不同。按勞分配方式所遵循的是公平優先的原則，其不足之處是忽 視市場因素的影響，忽視效率。按生產要素分配方式所遵循的是效率優先原則，一切要素都 要通過市場來實現優化配置，市場決定分配，高效率必然獲得高效益、高回報。其不足之處 是忽視非市場因素，忽視公平。
4、兩種分配方式的分配對象不同。按勞分配的對象只是個 人收入分配，按生產要素分配的對象則既有個人收入分配(如要素所有權屬於公民個人的)， 又有國民收入分配(如要素所有權屬於國家和集體的)。此外，兩種分配方式和性質以及各自 反映的生產關系也不同。
按勞動要素分配導致的客觀結果是社會成員收入差距拉大！
Ⅹ 在王某一年的所得中，屬於按勞分配和按生產要素分配的分別是
按勞分配：工資款36000元，崗位津貼960元，獎金12800元，
按生產要素分配：股分紅得3000元
專利技術投入公司入股，年終又獲得17000元