㈠ 公司上市前賣給員工的股票，在3年後解禁賣出時需要繳納20%的個人所得稅嗎
個人因任職、受雇從上市公司取得的股票增值權所得和限制性股票所得，由上市公司或其境內機構按照「工資、薪金所得」項目和股票期權所得個人所得稅計稅方法，依法扣繳其個人所得稅。
①股票增值權應納稅所得額的確定：
股票增值權某次行權應納稅所得額＝（行權日股票價格－授權日股票價格）×行權股票份數
納稅義務發生時間為上市公司向被授權人兌現股票增值權所得的日期。
②限制性股票應納稅所得額的確定：
應納稅所得額＝（股票登記日股票市價＋本批次解禁股票當日市價）/2×本批次解禁股票份數－被激勵對象實際支付的資金總額×（本批次解禁股票份數/被激勵對象獲取的限制性股票總份數）
納稅義務發生時間為每一批次限制性股票解禁的日期。
㈡ 中國非上市公司的在境外上市股票期權如何行權
1、具體行權的約定按照當初簽訂的期權協議執行。如果行權，當然需要開設外匯賬戶和股票賬戶（和國內A股一樣），券商是美國的。
2、套現有兩種：
一是按照行權價格買公司股票，在擇期在股市拋售；
二是按照行權價格和二級市場的差價，並以一定的折扣賣給券商。
3、除了交易所的手續費和券商的傭金以外，理論上這部分錢需要交20%的個人所得稅（中國目前是全球追稅）。
㈢ 公司開展了股票期權計劃，公司如果近期要上市，那些未行權的期權如何處理
1、上市前只要保薦人和券商認可就可以；
2、你的問題不太明確。是否上市並不防礙期權的行權（未上市公司也可以以每股凈資產地增值來確定期權激勵）。如果是因為員工離職而產生未行權部分，自動作廢；
3、阿里巴巴、網路、北京銀行，很多。通常說的「小非」，很多也是這種情況；
4、由上市公司按照公司章程自行決定
㈣ 購買公司內部股上市後離職股票如何處理
公司新三板上市後認購了股票，勞動者離職後，勞動者持有的股票應當按照勞動雙方約定的方法執行，可以協商交易給用人單位或者相關的股東。
勞動者和用人單位解除勞動合同，用人單位需要向勞動者依法出具解除勞動合同證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。勞動者和用人單位存在勞動糾紛，勞動者可以到用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。
(4)公司上市前股票需要行權嗎擴展閱讀
投資者在委託買賣證券時，向證券營業部繳納的委託費（通訊費）、撤單費、查詢費、開戶費、磁卡費以及電話委託、自助委託的刷卡費、超時費等。
這些費用主要用於通訊、設備、單證製作等方面的開支，其中委託費在一般情況下，投資者在上海、深圳本地買賣滬、深證券交易所的證券時，向證券營業部繳納1元委託費，異地繳納5元委託費；
其他費用由券商根據需要酌情收取，一般沒有明確的收費標准，只要其收費得到當地物價部門批准即可，目前有相當多的證券經營機構出於競爭的考慮而減免部分或全部此類費用。
㈤ 股權激勵計劃行權結果暨股份上市什麼意思
根據你的提問，經邦咨詢在此給出以下回答：
上市公告書是指上市公司按照證券法規和證券交易所業務規則的要求，於其證券上市前，就其公司自身情況及證券上市的有關事宜，通過證券上市管理機構指定的報刊向社會公眾公布的宣傳和說明材料。
上市公告書的內容應包括下列事項：①證券獲准在交易所交易的日期和批准文號；②證券發行情況；③公司創立大會或股東大會同意公司證券在證交所交易的決議；④公司董事、監事和高級管理人員簡歷及其持有本公司證券情況；⑤公司近三年或成立以來的經營業績和財務狀況以及下一年的溢利預測文件；⑥證券交易所要求載明的其它事項。
國家規定上市公司必須在股票掛牌交易日之前的3天內、在中國證監會指定的上市公司信息披露指定報刊上刊登上市公告書，並將公告書備置於公司所在地，掛牌交易的證券交易所、有關證券經營機構及其網點，就公司本身及股票上市的有關事項，向社會公眾進行宣傳和說明，以利於投資者在公司股票上市後，做出正確的買賣選擇。如果公司股票自發行結束日到掛牌交易的首日不超過90天，或者招股說明書尚未失效的，發行人可以只編制簡要上市公告書。若公司股票自發行結束日到掛牌交易的首日超過90天，或者招股說明書已經失效的、發行人必須編制內容完整的上市公告書。
以上就是經邦咨詢根據你的提問給出的回答，希望對你有所幫助。經邦咨詢，17年專注於股改一件事。
㈥ 一個公司在上市前可以發行股票嗎
公司上市之前可以發行原始股。
原始股是公司上市之前發行的股票。 在中國證券市場上，「原始股」一向是贏利和發財的代名詞。在中國股市初期，在股票一級市場上以發行價向社會公開發行的企業股票，投資者若購得數百股，日後上市，漲至數十元，可發一筆小財，若購得數千股，可發一筆大財，若是資金實力雄厚，購得數萬股，數十萬股，日後上市，利潤便是數以百萬計了。這便是中國股市的第一桶金。
原始股的認購：
對有意購買原始股的朋友來說，一個途徑是通過其發行進行收購。股份有限公司的設立，可以採取發起設立或者募集設立的方式。發起設立是指由公司發起人認購應發行的全部股份而設立公司。募集設立是指由發起人認購公司應發行股份的一部分，其餘部分向社會公開募集而設立公司。由於發起人認購的股份三年內不得轉讓，社會上出售的所謂原始股通常是指股份有限公司設立時向社會公開募集的股份。
另外一個途徑即通過其轉讓進行申購。公司發起人持有的股票為記名股票，自公司成立之日起一年內不得轉讓。一年之後的轉讓應該在規定的證券交易場所之內進行，由股東以背書方式或者法律、行政法規規定的其他方式轉讓。對社會公眾發行的股票，可以為記名股票，也可以為無記名股票。無記名股票的轉讓則必須在依法設立的證券交易場所轉讓。一些違規的股權交易大多數是以投資咨詢公司的名義進行的，而投資咨詢機構並不具備代理買賣股權的資質。
㈦ 非上市公司期權如何行權
你好，你的問題需要看到相關材料才能做出准確回答，我可以較為模糊的回答一下：
首先，（問題2）「員工離開公司後，期權自然失效」這個說法要看當時簽訂的期權協議中是如何規定的，如果協議未明確說明離職後期權失效，那麼就不能說離職後期權失效，這點不能僅相信對方律師的話。
其次，（問題1）理論上說，如果按協議約定時間，期權在上市基準時點之後仍有效，則則期權理論上有效，即在上市後仍可行權。但如果期權不能在上市前得到解決，公司多半上不了市。視期權數量多少而對公司上市造成不同程度的影響，一則不能確定首次發行的發行量，二則如果期權比較多，不能確定現有控股股東及實際控制人的控股或控制地位。（簡單舉這么兩個例子，可能還會帶來別的問題）其決絕辦法一是通過收購收回期權，這也是你的前公司正在做的；二是在期權數量較少的情況下，期權持有人做出行權或不行權的承諾，以確定股票發行量及明確的股權結構。那麼從實際角度來說，不被收購或不做出承諾，公司多半不能上市，你也無法獲得上市之後股票流動性溢價帶來的資本利得。
最後，（問題3）如果你看好公司上市成功率，那麼建議你現在就行權，但公司現有股東可能不願讓你分享上市後豐厚的利潤，如果你的股權佔比較大，那麼你行權對上市存在一定影響。如果你不看好公司上市成功率，那麼建議你接收對方律師的條件，按對方給出的價格注銷期權，如果你的股權佔比比較大，那麼可以提出你能夠接受的較高價格，但比例較低多半沒什麼談判的主動性。如果你選擇拒不行權也不做出承諾，那麼公司可以做出一個大膽的選擇，就是違約~然後公司召開股東大會（如果金額較少不觸發股東大會召開界線，也可以不開，董事會就能解決問題），承諾對違約事項進行賠償，可能數額還沒有現在給你的多。只要解決方式能夠解決股東出資屬實問題及股權結構確定問題，那麼就能達到上市條件，雖然存在一定被證監會斃掉的可能，但總比解決不了強，這要看保薦機構如何看待這個問題。
你這個問題很好玩，但如果我是保薦機構或輔導機構，給企業的意見一定也是出錢收回期權。如果你佔比不大，沒有與公司對抗的想法，那麼最好選擇就是立刻行權或者照對方律師說的做~由於行權存在一定的風險，並且對方同意的可能性不大，所以如果我是你我多半會選擇照律師說的做。
回答比較模糊，請參照全文第一句~
㈧ 上市公司怎麼行權
這里的行權就是指「行使購買一定比例股票的權利」。可以讓投資者行權的股票必須是發行股票認購權證的。投資者到已經獲得權證業務資格的證券營業部櫃台申請辦理權證業務。在股票軟體里下方有權證的標簽，點一下就看到兩市所有權證，和買賣股票方法一樣.不過是T+0的規則你買了300002認購權證的話，在行權期內就可以憑手中的權證購入一定比例的該股股票。 行權價格下跌么就說明權證的價格下跌了，一般來說是因為該股股票走勢下滑，致使權證價值也跟著下跌。 行權價格下跌並不一定說它好不好，好不好要跟行權日股票的價格相比較，如果現在行權價是45.9，但是你要行權時股價只有40元，那你就虧了；相反，如果股價是50，那你行權之後再把手裡的股票拋掉，不就賺了么。 現價低於行權價的話當然不要行權，不然你就用比別人更多的錢買了同樣多的股份，還不如不行權，直接買現股，當然其中手續費什麼的你自己估計好。
希望採納
㈨ 公司分的股票是按照行權價來分給員工嗎
按照08年.12月31日股票交易市場的價格算，可以自己控制股票在高價位的時候賣出。