1. 公司剛上市離職對已行權的股票有影響嗎
摘要 勞動者離職後，勞動者持有的股票應當按照勞動雙方約定的方法執行，可以協商交易給用人單位或者相關的股東。
2. 已經上市的公司發的股票還需要行權么
發行的股票是股票 行權的是權證 而且權證的價值只是時間價值 絕大部分權證不會行權的 你的問題講清楚
3. 員工與上市公司間股票期權行權糾紛
根據《財政部 國家稅務總局關於個人股票期權所得徵收個人所得稅問題的通知》（財稅[2005]35號）規定，員工行權時，其從企業取得股票的實際購買價（施權價）低於購買日公平市場價（指該股票當日的收盤價）的差額，是因員工在企業的表現和業績情況而取得的與任職、受雇有關的所得，應當按照「工資、薪金所得」計算繳納個人所得稅。 對因特殊情況，員工在行權日之前將股票期權轉讓的，以股票期權的轉讓凈收入，按照工資、薪金所得計算繳納個人所得稅。 股票期權形式的工資、薪金應納稅所得額應當按照下列公式計算： 股票期權形式的工資、薪金應納稅所得額=（行權股票的每股市場價-員工取得該股票期權支付的每股施權價）×股票數量
4. 上市公司怎麼行權
這里的行權就是指「行使購買一定比例股票的權利」。可以讓投資者行權的股票必須是發行股票認購權證的。投資者到已經獲得權證業務資格的證券營業部櫃台申請辦理權證業務。在股票軟體里下方有權證的標簽，點一下就看到兩市所有權證，和買賣股票方法一樣.不過是T+0的規則你買了300002認購權證的話，在行權期內就可以憑手中的權證購入一定比例的該股股票。 行權價格下跌么就說明權證的價格下跌了，一般來說是因為該股股票走勢下滑，致使權證價值也跟著下跌。 行權價格下跌並不一定說它好不好，好不好要跟行權日股票的價格相比較，如果現在行權價是45.9，但是你要行權時股價只有40元，那你就虧了；相反，如果股價是50，那你行權之後再把手裡的股票拋掉，不就賺了么。 現價低於行權價的話當然不要行權，不然你就用比別人更多的錢買了同樣多的股份，還不如不行權，直接買現股，當然其中手續費什麼的你自己估計好。
希望採納
5. 公司准備上市，分給員工期權
1、公司准備上市，所以發給每個員工期權，請問期權是怎麼回事？
這個問題牽涉到股票期權計劃的概念和原理。我們首先需要明確股票期權制度的定義和原理以及員工收益的機制。股票期權實質上是一種選擇權，即被授予者享有的在未來規定的若干年內（行權期）按授予時（授予期）規定的價格（行權價）和數量（額度）自由購買公司股票（行權）的權利，這個權利被授予者可以使用，也可以放棄. 股票期權充分的利用二級市場股票價格的波動，將員工的收入和股價緊密聯系起來，如果員工行權時企業的股票價格上漲，那麼員工可以通過行權獲得市場價和行權價之間差價的收益，如果企業的股票出現下跌，員工可以放棄行權，避免損失。
2、每股大概有多少錢？
在期權計劃中期權的行權價格、期權的價值這兩個概念需要明確，不能含混不清。行權價格是指公司向激勵對象授予股票期權時所確定的，激勵對象購買上市公司股份的價格。激勵對象擁有在期權有效期的可行權日以行權價格購買指定數量公司股票的權利。你所說的每股是多少價格，應該指的是期權的行權價格，行權價格由公司根據自身的實際狀況在激勵計劃中制定和明確。期權的價值取決於行權日公司股票市場價格和行權價格之間的差值。可以用下述公式表示：期權價值＝MAX(0,市場價格－行權價)。因此，行權價格越高，期權的相對價值就越低。
3、期權就是原始股嗎？
期權和股權是有區別的。股票期權只有通過行權才能真正的變為員工股票。對於非上市企業，企業的股權沒有經過二級市場的放大，通過行權一般來說股票的價值比較低，只要企業運作得當，增值的空間還是很大的。
4、如果我花錢把屬於我的期權買了，辭職了，那期權還是我的嗎？
這個問題中混淆期權和股權的概念。你所說的花錢把期權買了的行為其實就是行權，而一旦行權期權就轉化成為了股權。對於員工因離職而導致的員工股權和期權的處理，取決於員工和企業簽訂的契約中相關條款的約定。股票期權制度實質是一種契約，期權的被授予者只有和企業簽訂了完備的《期權授予協議》，並得到有效的期權授予憑證後，其權益才能得到真正的保證。作為一種激勵性的薪酬，股票期權收益和工資，獎金等短期收益有很大的不同。股票期權制度更加多的鼓勵員工長期的為企業服務並創造價值，強調企業價值和個人價值的同步提高。因此，一般企業在《股票期權計劃》和《股票期權授予協議書》中都會約定當員工非正常離職時，其擁有的期權會立即失效。如果員工是正常離職，則通常約定已經到達行權期的期權在離職後的一定時間內必須全部行權，否則將時效，這個時期通常在一到三個月之間，而員工未到達行權期的期權全部作廢。如果員工在離職的時候已經通過行權擁有了部分的企業股票，則通常企業會在股權激勵計劃中明確，企業將具有優先的回購權，回購的價格按照事先約定的價格，通常為企業當時的每股凈資產和員工行權價兩者中的較低值。
6. 行權激勵股票上市流通是利好嗎
你好：
1、一般來說，解禁股的上市流通總是不利的
2、激勵的股票上市，首先是達到了激勵的條件，所以股價應該有所體現，這是好事
3、但激勵股票的數量總的來說數量不大，並且還存在後續的發展，所以可以解禁不意味著會賣出
4、所以，激勵股票部分的解禁上市流通，應該不是利空，也沒有太多利好
祝：好！
7. 中國非上市公司的在境外上市股票期權如何行權
1、具體行權的約定按照當初簽訂的期權協議執行。如果行權，當然需要開設外匯賬戶和股票賬戶（和國內A股一樣），券商是美國的。
2、套現有兩種：
一是按照行權價格買公司股票，在擇期在股市拋售；
二是按照行權價格和二級市場的差價，並以一定的折扣賣給券商。
3、除了交易所的手續費和券商的傭金以外，理論上這部分錢需要交20%的個人所得稅（中國目前是全球追稅）。
8. 公司股票在美國上市,持有期權,請問期權行權後要交稅嗎具體稅種和稅率是什麼
主要就是個印花稅，金融資產沒有所得稅
9. 上市前期權行權應該找誰及繳稅問題
這個問題只能問你們的上市律師。主要看你們的期權政策是否在上市前給SEC的法律文件中披露。如果沒有披露，且公司股權結構已經以法律文件形式上報SEC，那麼確實在上市前無法解決（因為，股東結構發生變化，上報的材料需要重新做）。
關於個人所得稅，就是20%。40%的說法不準確。所以，你也不必著急。如果你行權後的所得外匯需要打回中國，那麼無論在什麼情況下，你這20%的稅是肯定省不了的。如果這樣，那還不如等到上市以後再去處理，反而沒有什麼風險了
10. 香港上市公司期權，激勵員工的，如何行權，行權後的股
那麼無論是在何種地方公司上市，那麼員工持有公司的期權，那麼都可以按照合同的約定，在約定的時間內，按照約定的價格進行行權，那麼在行權之後呢，有一定的鎖定期，在經過鎖定期或約定的最高銷售股票的情況下，那麼可以進行股票的銷售，那麼此時銷售的價格減去自己購買了成本的價格，在減去個人所得稅之後，就是自己獲得股票的利潤，那比如說小米的發行價是17塊，如果員工行權的價格是十塊錢，那麼現在股市的價格是18塊錢，那麼它的凈利潤就是八塊錢每股，那麼需要看不同的人持股的數量是多少。