Ⅰ 初創企業如何進行股權融資
1、天使輪融資：是指初創企業具有某一商業模型或產品概念、核心技術等具備一定市場前景的因素，但是為了驗證該模式或概念市場的反應或實現概念產品的產量，而在初創階段引入的投資。與之對應的是天使投資。
2、vc融資：企業渡過初創期後，進入了成長階段，這一階段對資金的需求比較大，高成長伴隨著高投入。這一階段，市場對其產品或服務已經有了一定的感知和反應，VC正是基於其市場反應而決定對初創企業進行的投資。
3.風投階段，公司的價值已經完全不能按照其賬面凈資產的價值來衡量，而是根據企業的以往成長史(利潤增長率)和預期收益率等因素估定一個參數，並與公司的創始股東協商確定。
Ⅱ 融資與股權他們之間有哪些聯系
對於一家企業來說，員工跟企業是永遠分不開彼此的。如果將企業比作是一台電腦的話，那員工就是軟體，優秀的軟體總能適配硬體基礎，幫助電腦發揮最佳的效用。但是優秀的軟體百里挑一，員工也是如此，「人」永遠是企業家最應關注的管理核心。所以股權激勵就是企業吸引人才最重要的途徑，不過企業的融資與股權要怎麼分配呢？下面艾德權程就來給大家詳細講解一下。
股權融資
股權融資就是投資商投入一定的資金，換取其在被投資公司的股份(share)。股權安排既要適合被投資企業將來的發展，又要盡量降低投資商的資金風險。根據其對風險與收益的不同偏好，投資者可以選擇以下幾類股權形式：
1、 普通股(ordinary shares )
普通股對被投資企業的資產索取優先權排在債權人和其他種類的股權擁有人的權利之後。一般這種股票為公司創辦人股東和管理人員擁有，投資公司不會刻意要求擁有這種股權。
2、優先普通股(preferred ordinary shares)
優先普通股也稱為「A類」普通股。這種股權有投票權(voting right)，而且相對於普通股在收益和資產方面有優先權。當被投資企業支付了優先普通股後又支付了普通股的權益之後，優先普通股與普通股對剩餘資產有同等(按比例)的分配權。
優先普通股的收益享有權可以事先約定，例如固定的年回報率或公司利潤的一個固定的百分比。投資商往往還會要求優先普通股在企業上市初次公開招股(IPO)時有跟隨股票登記權(piggyback registration right)，即轉成流通股。
3、優先股(preference shares)
這是一種非權益性的股份(non-equityshares)。相對於其他的普通股，優先股保證投資者有固定的年度分紅並參加利潤分成，在企業破產時對企業資產和技術享有優先索取權。
優先股可分為可收回的和不可收回的兩種，而可收回的那一種可以是以約定的價格收回。有些優先股是可以轉換成普通股的，而出於對自身利益的考慮，投資商一般都會在投資合同里要求優先股有轉換成普通股的選擇權。
艾德ESOP計劃優勢
1、「真」全流程
從公司非上市狀態的激勵方案確認、激勵流程定製，到激勵數據規范、SaaS平台搭建、多維度管理，再到赴港上市後激勵數據查詢、激勵落地（股票/資金發放），真正兌現全流程承諾。
2、高度靈活的個性化定製
針對不同階段企業ESOP股權激勵的個性化需求，快速響應，靈活配置，定製專屬的業務流程與產品模塊。
3、頂級學術級專業「護城河」
專業的事交給專業的人。復旦大學國際金融系張陸洋教授作為艾德權程ESOP資深學術顧問，在產品與業務流程設計上構築屬於艾德權程服務企業的學術級專業「護城河」。同時復旦大學經濟學院與艾德權程團隊建立產學研合作實踐小組，令企業直接享受研究實踐成果。
4、上市前、中、後「一站式」對接
艾德權程ESOP股權激勵服務，以交易所標准要求為准線，同時與投資銀行、香港證券、香港信託等集團業務充分配合，為企業掃清上市前、中、後各階段的業務障礙，「一站式」提供綜合解決方案。
5、專屬顧問團隊「管家式」服務
艾德權程打造ESOP股權激勵顧問團隊，保證每家企業都擁有ESOP股權激勵的專屬「管家」，滿足7*24h全天候業務需要。
Ⅲ 創業公司融資股權如何稀釋
很多人並沒有意識到，他們在加盟公司時拿到的期權比例，並非最終公司上市時手中持有公司股份的比例。隨著公司的不斷壯大，外部融資會不斷稀釋大家的股份。究竟最後能拿到多少公司股份，很大程度上取決於公司的融資和期權池。 首先，創業者需要理解融資和股權轉讓的區別。
融資是企業融資，企業引入外部投資者的資金做大公司，投資人則拿到公司的一部分股權成為公司的新股東（即「增資入股」）。
而創始人轉讓出自己手裡的公司股權，其實質是股東的套現，股權轉讓的收益歸屬於股東個體而非公司，除非，該股東又將轉讓收益作為新的注冊資金再次投入公司，這樣的投入會導致公司股權結構的變化，與融資效果類似。
融資時，企業注冊資本增加，且原股東股權計稅成本不變；股權轉讓時，企業注冊資本不變，且原股東股權計稅成本調整。
融資帶來的股權稀釋
通常，一個不斷做大的公司在上市前往往需要4-5輪的融資。
典型的情況下，企業根據融資輪數可以劃分為以下幾個階段：
初期 ：股東自己出注冊資本金
天使輪：改革發展，天使投資人「看人下菜碟「
A輪：經過基本驗證，具有可行性
B輪：發展一段時間，公司還可以
C輪：在前面的基礎上繼續發展，看到上市的希望
IPO：發展壯大，投資人要套現離場，大家都覺得該上市了。
第一輪天使輪融資在50萬-200萬之間。天使投資人也會拿走10%到20%的股權。接下來，公司的商業模式初步取得成效時，VC會投出A輪。A輪融資通常在500萬-1000萬間，同時拿走公司20%至30%的股份。下一輪（B輪）融資額進一步擴大，數目通常在2000萬-4000萬。當然了，公司要繼續發展壯大投資人們才會給錢。這時候，公司一般出讓10%到15%的股份。最後，公司進一步擴大，如果達到年營業收入2000萬以上，PE或其他戰略投資者會進一步投C輪，數額在5000萬左右。此時他們拿5%-10%的期權。
為了留住老員工和吸引新員工，公司會設立期權池，這也會稀釋原有股東的股份。每年，公司都要保證期權池占據一定的比例，來激勵員工們。員工們在加入公司初期，因為心裡清楚，公司其實是前途未卜，所以往往要求拿到較高比例的期權補償。而每一次給新員工發期權，公司創始人和部分老股東的股份就會被稀釋。
一個簡易的稀釋案例
例如：甲乙二人建立了企業A，他們兩人的出資比例為6:4，則此時公司的股權結構為：
老員工和舊股東的期權稀釋過程
每一次新一輪的外部融資進來後，隨之而來的期權池的調整和新的投資者的權益都會使老員工和原有的投資者手裡的股份被同等的稀釋。不過可以肯定的是，員工手裡期權的價值反而是增加的。例如：一個員工在公司種子輪融資後加入時拿到了1%的期權，但是公司在A輪融資後，他手裡的期權只剩下0.6%。但公司的價值其實是在不斷增加的。
即便是公司創始人，經過了多輪融資和期權池調整後，最終手裡剩下的股權比例也大為減少。例如一個創始人在公司成立之初有60%-70%的股份，上市後可能手裡只有20%-30%的股份。
為了防止股權稀釋而導致控制權大大減少，創始人們可以採取特殊的股權設計，以起到類似Google，Facebook的」雙層股權結構」的效果，保證自己對公司的發展占據主導。
如果公司資金鏈有問題，財務總是不順暢，那麼公司需要以相對較低的估值來融到更多的資金。這樣的話，老員工和原有股東的股份會被稀釋的更厲害。
風險越大，收益越大
期權的稀釋在員工的工作Offer上也能體現。以一個中級軟體工程師的offer為例。他在不同階段加入公司時，能夠拿到手的期權比例都是不同的。如果該工程師選擇在A輪融資前加入公司（此時公司有5-20個員工），那麼他大約拿0.27%的期權；如果該工程師等到公司快要B輪融資前加入（此時公司有20-50個員工），則他會拿到0.084%的期權。C輪融資之前加入公司的員工，可以拿到0.071%的公司期權。可以看到，即便是同一個職位，越往後加入公司，能拿到的期權越少。這是因為，除了因公司融資和增加期權池帶來的稀釋效應外，越往後加入公司的員工所需承擔的風險也在減少。「風險越大收益越大」，似乎是一個社會中普遍通行的法則。
捨得捨得，有舍才有得
公司通過設立期權池的方法給員工做股權激勵，雖然CEO自己手中的股份被稀釋掉一部分，但此舉留住了關鍵人才，且吸引了優秀的人才加入公司，長遠來看是值得的。如果吝惜股份，則較低的薪酬禮包吸引不了最好的員工，對公司的負面效應不小。
小結
一個股份逐漸稀釋的模型可以幫助你更好的理解這個過程。稀釋不一定是壞事。籌集資金，把公司進一步做大做強，能做到這一步的話，稀釋股份就很值得。公司持續的市值增加帶來的收益會遠高於出
Ⅳ 創業股權融資怎麼分配
以創業為起點、上市為終點，把一個創業公司成長過程中的每一次股份變化都匯總起來，看看這「股份拼骨圖」是如何發生變化的?這裡面究竟隱藏著什麼樣的玄機？
假設1：一個創業公司從一個idea到上市要進行三次融資：
A輪：證實模式;
B輪：發展、復制模式;
C輪：形成規模，成為行業龍頭，達到上市要求。
假設2：公司發展需要不斷有精兵強將加入，公司要不斷拿出股份給團隊成員。
假設3：每一輪VC的資本進來，公司大約要稀釋25-40%。
假設4：公司業績發展好
每一輪融資的估值都是在前一輪價格的基礎上往上翻番，這叫溢價，VC的術語叫作Up round；但是創業公司免不了風風雨雨出現坎坷，有時候公司的錢燒光了，業績還沒有起來，急需有人投資，這樣的公司在談判桌上沒有份量，對方願意投資，但是估值很低，甚至低於前一輪的價格，創業者別無選擇，也只好認了打折價讓新的投資人進來，這種情況叫Down round，有點「賤賣」的意思。
讓我們來看看明基公司的「股份拼骨圖」吧：
創業公司開張時應該發多少股票?這是很多創業者在成立公司時碰到的第一個現實問題。
這個問題沒有標准答案，建議初創團隊先發約10，000，000股。在這個基礎上，經過三次融資以及團隊的期權，到上市的時候，公司的總股數會達到100，000，000到150，000，000之間，如果上市時每股定價為8-10元，這家公司的市值會有8-10個億，只要估值超過發行價，馬上直逼成為人人眼紅的Billion dollar公司。
把股數定一千萬股還有一個原因，就是將來給員工發期權的時候，拿出0.5%來，對一家總股數是10，000，000的公司來說就是50，000股，而對一家總股份為100，000的公司，僅僅是500股，哪一個更加吸引人?!記住，將來給員工股份，別給百分比，給股數！
原始股東結構
Ⅳ 股票融資，是什麼意思，目前創業需要融資，投融界怎麼樣
涉及到融資融券，估計不少人要麼雲里霧里，要麼就是避而遠之。今天這篇文章詳談的，是我多年炒股的經驗，特別是第二點非常重要！
開始分析前，我給大家分享一個超好用的炒股神器合集，絕對良心：炒股的九大神器，老股民都在用！
一、融資融券是怎麼回事？
說起融資融券，第一步我們要知道杠桿。打個比方，你本身有10塊錢，想買價值20塊錢的東西，借來的這一部分錢就是杠桿，從這個意義上說，融資融券就是加杠桿的一種辦法方式。融資，換言之就是證券公司把錢借給股民買股票，到期返還本金和利息，融券就是股民借股票來賣，到期後立即返還股票給付相應的利息。
放大事物是融資融券的功能之一，利潤會在盈利的時候擴大好幾倍，虧了也可以造成虧損放大好幾倍。由此可見融資融券的風險著實不怎麼低，如果操作失誤極大可能會產生非常大的虧損，普通人操作會比較難，這對投資者是有較高的投資水平的，把握合適的買賣機會，普通人是很難達到這種水平的，那這個神器可以幫到你，通過大數據技術對買賣的時間進行分析，並且選出最適合的時機，感興趣的話，可以戳進下方鏈接看看哦：AI智能識別買賣機會，一分鍾上手！
二、融資融券有什麼技巧？
1. 利用融資效應可將收益提高。
譬如你現在有100萬元的流動資金，你支持XX股票，決定後，就可以用這份資金買入股票了，然後可以在券商那裡進行股票的抵押，接著進行融資買進該股，一旦股價上升，就能取得額外部分的收益了。
類似於剛才的例子，假設XX股票高漲5%，原先在收益上只有5萬元，但通過融資融券操作，你就可以賺到更多，當然如果判斷的不正確，那麼相應的虧損也會更多。
2. 如果你比較保守，想選擇穩健價值型投資，中長期更看重後市，而且去向券商融入資金。
融入資金也就是將股票抵押給券商，抵押給券商的股票是你做價值投資長線持有的股票，根本不用追加資金就可以進場，拿出一部分利息支付給券商就可以，就可以獲得更多戰果。
3. 運用融券功能，下跌也可以讓我們盈利。
學姐來給大家簡單舉個例子，比方說，某股現價二十元。經過多方面分析，能預測出，在未來的一段時間內這個股有可能會下跌到十元附近。然後你就能向證券公司融券，同時你向券商借1千股這個股，然後就可以用二十元的價格在市場上出售，得到資金2萬元，等到股價下跌到10左右，你就能趁機通過每股10元的價格，將該股再次買入，買入1千股，之後再返還給證券公司，花費費用是一萬元。
然後這中間的前後操縱，價格差意味著盈利部分。當然還要支付一定的融券費用。以上操作，如果將未來股價變為下跌而不是上漲，那樣可能要花費更多的資金了，因為在合約到期後，需要買回證券還給證券公司，然而釀成虧損。
最終，給大家分享機構今日的牛股名單，趁還沒被刪前，趕緊收藏起來：絕密！機構今日三支牛股名單泄露，速領！！！
應答時間：2021-09-06，最新業務變化以文中鏈接內展示的數據為准，請點擊查看
Ⅵ 創業計劃書里的融資分析，前期融資比例太高怎樣進行股權分配合適
摘要 創業公司融資時分配股權是按照股東出資比例來進行分配的，一般情況下可以根據公司章程中的相關規定來進行處理。股權融資是指企業的股東願意讓出部分企業所有權，通過企業增資的方式引進新的股東，同時使總股本增加的融資方式。股權融資所獲得的資金，企業無須還本付息，但新股東將與老股東同樣分享企業的贏利與增長。
Ⅶ 初創企業的幾種基本融資方式有哪些
對一個初創公司而言，資金基本處於短缺狀態，如果缺少資金，初創企業的業務則無法取得進展。很多小企業經營失敗就是因為沒有資金繼續經營。員工薪水、設備、日常用品作為企業經營成本，都可能妨礙企業的發展。幸運的是，為了企業成長創業者可以進行必要的融資活動，而且可以有很多融資渠道可供選擇。
1、風險投資機構
風險投資是初創企業獲得資金的常用途徑。但獲得風險投資的程序較為繁冗。創業者需要提交商業計劃書，還要證明企業具有穩定的管理結構。大多數風險投資機構會要求獲得初創企業的股權，這就意味著他們想要擁有你公司的股份，以此換取提供種子基金。不過風險投資可以充分地提供企業所需資金，確保創業者成功實現自己的創業想法。
2、向身邊人借款
創業者的家人會願意借錢給創業者，從而提供創辦企業所需的資金。但是，要保證像對待其他投資者一樣對待家人。不要因為是自己家裡人就認為他們不想要收回自己的資金。實際上，自己家裡人借錢不能歸還造成的問題更多，甚至不如不借。
3、銀行貸款
創業者隨時都可以試試從本地的銀行融資。如果創業者的企業有貸款還款記錄，這個辦法效果會更好。此外，創業者也可以通過獲得個人貸款，來解決企業開支。不過如果沒能償還貸款，這么做可能會對自己的信用有負面影響。
4、天使投資人
天使投資是初創企業融資的不錯選擇，這種融資通常沒有多少附加條件。這些投資人的投資目標是初創企業可以取得成功。不過，天使投資人也不會白白把錢掏出來。作為投資條件，他們可能要加入公司董事會。大多數還想要看看商業計劃書，而這份計劃書要能讓他們對創業者的事業感到振奮。比如，某個天使投資人可能對人類移民太空感興趣。因此，創業者就要說明企業的新產品如何將這一目標變成可能。
5、尋找合適的企業孵化平台
企業孵化平台旨在對高新技術成果、科技型企業和創業企業進行孵化，以推動合作和交流，使企業"做大"。能夠在企業創辦初期舉步維艱時，提供場地、商務設施等一般性服務，商務代理服務和制定戰略、管理制度、人力資源管理制度、市場分析、專業知識培訓等管理咨詢服務，協助獲得政府資金、申請擔保貸款、直接向企業進行投資、與風險投資結合等投融資服務。
6、眾籌模式
作為互聯網金融領域的大熱風口之一，目前的互聯網眾籌平台發展迅猛，涌現出解決創意實現、產品上市、店面擴張或股權融資等各種形式的眾籌平台。原來傳統產業的發展方式：投產建廠、招人、招商、鋪貨、售後等研產銷模式，在新經濟浪潮的今天被徹底拉平。客戶定製、參與設計、眾創、眾包、眾籌成為新創企業的經營和發展模式，新創企業擁有更多的渠道和平台去實現企業夢想。當然眾多眾籌平台在助推企業成長的過程中也存在著一系列的問題，畢竟沒有專業機構的盡調、投管實力，投資群體風險意識也參差不齊，如果企業選擇了股權眾籌等方式，在後續的融資過程中也要考慮股權結構的優化和老股東的退出問題，以降低上市進程中的規范成本和風險。
Ⅷ 創業公司如何融資
創業者往往缺乏足夠的啟動資金，解決這一困境就要靠融資，因此有必要了解下融資渠道。目前有些常用的融資渠道，也許有適合你的。有加入孵化計劃、申請銀行貸款，找投資人或者投資機構融資，眾籌募資。
要注意的是內源融資和外源融資相比，具有更多的靈活性，也更能抵禦外來風險。通常來說，創業企業會優先採用先內源融資。如果急需資金時，可以考慮銀行借貸、股權融資等外源融資手段。
企業的生產經營離不開資金的支持。可假如資金過剩了，也會影響到資金使用效率。要對所在行業及自身實力進行調研和評估，再確定自己的市場規模。不要因為盲目認為市場需求量大，就投入手頭現有的所有資金，要考慮風險和後期投入，並且也要看這些資金究竟適合多大的生產規模。
初創型企業不要貪多，盲目融資，要科學評估企業發展各階段的資金需求，據此來選擇合適的融資方式與融資金額。
創業投資機構的業務模式大體包括「融、研、投、管、退」這幾環，與項目企業對接的業務流程部分往往集中於「投、管」這兩個關鍵環節。一般來說，機構投資人有自己明確的投管流程：建立項目渠道，篩選項目BP，逐步互動至內部立項，初步盡調後的term sheet，簽訂保密協議，進場深入盡調，撰寫投資報告，內部上會、談判、過會，簽訂投資協議，變更章程和工商注冊，完成股份交割，最終打款，然後啟動後續的管理增值和項目監管階段。
對融資企業而言，從月活到日活到流量轉換，每個數字的變動和曲線的上升都伴隨著不同輪次的機構注資入場。