1. 個人能不能開一家專門投資股票的公司需要什麼條件
當然可以開。投資公司就行的
個人開一家專門投資股票的公司需要條件；
現在還沒有法規規定具體條件。大致有：1、在某個投資領域（如股票、期貨、外匯、黃金等）有非常豐富的經驗，最好長時間穩定地盈利過。 2、制定包含有資金的募集、投向、分成、風險控制等內容的說明書。 3、有一批支持你的富人，他們給你提供你想要的規模的資金。 4、有一個研究團隊，密切跟蹤市場的變化，制定計劃。 5、有一套精密嚴格的系統，使你的計劃能夠真正執行下去。 6、由於私募處於灰色地帶，應有能力化解一些意想不到的麻煩。 從小做起，量力而行，低調嚴謹。 私募基金的組織形式 1、公司式 公司式私募基金有完整的公司架構，運作比較正式和規范。目前公司式私募基金（如"某某投資公司"）在中國能夠比較方便地成立。半開放式私募基金也能夠以某種變通的方式，比較方便地進行運作，不必接受嚴格的審批和監管，投資策略也就可以更加靈活。比如： （1）設立某"投資公司"，該"投資公司"的業務范圍包括有價證券投資； （2）"投資公司"的股東數目不要多，出資額都要比較大，既保證私募性質，又要有較大的資金規模； （3）"投資公司"的資金交由資金管理人管理，按國際慣例，管理人收取資金管理費與效益激勵費，並打入"投資公司"的運營成本； （4）"投資公司"的注冊資本每年在某個特定的時點重新登記一次，進行名義上的增資擴股或減資縮股，如有需要，出資人每年可在某一特定的時點將其出資贖回一次，在其他時間投資者之間可以進行股權協議轉讓或上櫃交易。該"投資公司"實質上就是一種隨時擴募，但每年只贖回一次的公司式私募基金。 不過，公司式私募基金有一個缺點，即存在雙重征稅。克服缺點的方法有： （1）將私募基金注冊於避稅的天堂，如開曼、百慕大等地； （2）將公司式私募基金注冊為高科技企業（可享受諸多優惠），並注冊於稅收比較優惠的地方； （3）借殼，即在基金的設立運作中聯合或收購一家可以享受稅收優惠的企業（最好是非上市公司），並把它作為載體。具體的做法可以是： （1）證券公司作為基金的管理人，選取一家銀行作為其託管人； （2）募到一定數額的金額開始運作，每個月開放一次，向基金持有人公布一次基金凈值，辦理一次基金贖回； （3）為了吸引基金投資者，應盡量降低手續費，證券公司作為基金管
2. 我想成立一家專門做股票投資的公司，這合法嗎
我想成立一家專門做股票投資的公司，如果營業執照齊全是合法的。
1.股票投資公司需要辦理營業執照，而且要求比較高；
2.成立股票投資公司需要證券從業資格證；
3.一個人很難成立股票投資公司，基本上需要一個團隊。
中國資本市場發展越來越好，股市也受到了越來越多人的關注。股票專業性非常強，擁有專業知識的人在股市非常吃香。很多人想自己成立一個股票投資公司，這個想法其實非常好，但是要操作起來還是比較困難。開立股票投資公司門檻還是比較高，需要證券從業資格證，需要相關部門的專門審批，基本上成立股票投資公司的都是一個團隊，需要大量的人力和物力，一個人要成立股票投資公司其實非常難。
三、成立股票投資公司要注意什麼
現在是大數據時代，證券犯罪已經很容易找到蛛絲馬跡，成立股票投資公司一定要把公司利益和個人利益分開，否則很容易觸犯法律。
沒有證券從業資格證，就沒有資格從事證券業務，如果成立股票投資公司，就是違法行為。
3. 20萬錢投資股票 中國鋁業 萬科A 工商銀行 中國中鐵 華東醫葯
中線中鐵不錯。
長線我建議中國石化。
推薦中國石化，理由如下：
1：中國石化最近半年凈利潤下滑嚴重，上半年年報顯示其營業利潤為-237億，國家財政補貼333億，才得以盈利93億元。中國石化在上半年虧損的原因很簡單，因上半年CPI指數居高不下，發 改委沒有根據原油價格來調整成品油價，只6月20日有一次調價，上調汽油、柴油價格每噸1000元。在7月原油價格在147美圓/桶見頂後，一直回落到目前的60-70美圓/桶的區間內，中國石化的煉油業務已經能正常盈利。
2：中國石化上半年承擔的是國家責任，但作為一個上市公司，股東利益也是中國石化需要考慮的，因此國家不可能一直讓中國石化賠本賣油，然後財政補貼，保持不虧損略有盈利的狀態。發 改委目前控製成品油價格可以說是走計劃經濟時代的老路，扭曲了市場供求關系，因此在原油價格猛漲而國內成品油不提價之際，國人經常會看到鬧 油荒的現象，這種現象很好解釋，因為煉油企業的煉油成本高於其銷售價，所以以檢修的名義停產，來對政府施壓，從2006年開始，哪一次發 改委上調成品油價之前，沒有鬧過油荒？我相信時代是進步的，發 改委不可能長時間控製成品油價格，成品油市場價格遲早會市場化，這樣中國石化的煉油壟斷地位就會產生巨大的壟斷利潤。
3：費改稅，燃油稅的推出已經拖了數年，涉及各部門之間的利益，導致一直難產。但2008年國家提出節能減排的口號，燃油稅不推出，這個口號基本是空喊。燃油稅推出的前提是，國內油價和國外油價接軌，怎麼接軌？這是一個擺在決策部門面前的難題，2007年初原油在50-60美圓/桶的時候，決策部門猶豫了，錯過一個接軌的最好時機，結果原油一路高漲，最高漲到147美圓/桶，決策部門已經沒有接軌的大環境了，因為高油價的時候接軌，老百姓的生活壓力將急劇增大。目前原油跌到60-70美圓/桶，國內已經有聲音在呼籲這是最後一次機會推出燃油稅了！一旦決策部門拿出燃油稅的時間表，那麼成品油價格體系必然有所松動，可能以後每月根據國際原油價格做一個調整，這些都是可以預見的。這樣的話，中國石化就不會出現虧本賣成品油的困境了。
4：中國石化作為2007年中國企業500強之首，當年營業收入1.2萬億元人民幣。但其凈利潤才549億元，比中國石油差了1345億元凈利潤少了一半還多，而中國石油的營業收入為1萬億元人民幣。出現這種情況的原因就是，中國石油偏重於上游業務，也就是開采原油，在成品油價格受到發 改委管制的年代，中國石油的盈利能力比中國石化強很多。但中國石化有營業收入1.2萬億元人民幣如此大的基數，只要稍微提高一下毛利率，其營業利潤就能增加很多，相應的每股收益也會增厚，再傳導至其股票價格。
5：個人預計中國石化2008年的每股收益有0.38元，而2009年的每股收益會有0.7元以上，如果發 改委理順成品油定價機制，那中國石化的每股收益還可能更高，而且每年的每股收益會成幾何級數增長。相對應的，如果10倍的市盈率在目前的環境下是合理的，那中國石化的股價從2008年的每股收益上來看，3.8元會是它的一個強力支撐，但2008年馬上結束了，2009年的業績將恢復增長，所以跌到3.8元的可能性極低，在2009年的每股收益上來看，7元會是一個弱支撐。如果把目光再放遠一點，2010年以後，中國石化在弱市的環境下，A股價格不會低於3.8元，而在7元以上的可能性非常大，大盤一旦走好，市場就會給出更高的市盈率，股價也會上漲，因此我建議目前可以逢低建倉，在3.8元-7元這個區間內戰略建倉，持有至2010年以後。
寫於11月6日
4. 20萬全部投資茅台,因為茅台屬於大盤籌股,投了能賺錢嗎
能賺錢，但是要看股票的周期，這個時期選擇茅台不是很好的選擇。
2007年8月8日開戶入市至今已經十四個年頭了，經歷了太多的起起伏伏。聊聊我對股市的認知和看法，想到哪兒說道哪，文筆有限不喜勿噴。
先說炒股到底能不能賺錢，答案是肯定的，不然也不會有這么多的股民持續進場。炒股賺錢太容易了，運氣好買進去就漲停了，還可以發朋友圈炫耀一下。炒股真的很容易嗎？我覺得涉及到金融的都是很復雜的，賺錢容易但是持續穩定的盈利是最難的。中國股市經歷了這么多年的成長和變化日趨成熟，從之前的漲跌幅度和多空不限制，到現在的限製做空和漲跌幅控制，股票退市機制的晚上，權證的退場、ETF股指期貨的加入、融資融券的加入、創業板加入、科創板、B股的成交活躍，滬港通，說了這么多我想表達什麼呢，就是你真正的了解中國股市么，當下的股市對我們小散戶很不友好，可以對沖風險的指數交易和融券交易都需要開戶資金50萬以上，科創板的交易也需要50萬以上資金，這就把多數散戶拒之門外了。散戶只能通過做多股票來賺取利潤，很多人炒股買基金最後成了金融民工，忙忙碌碌的搬磚最後算總賬還虧錢。
炒股賺錢容易是表象，很多人炒股賺到錢了最後看不到錢，這是為什麼。這是因為沒有結算制度，如果炒股比作開公司，公司有月報，季報，年報等結算總結，這樣公司的經營狀況和發展就一目瞭然。
不忘初心，炒股的目的很簡單就是為了賺錢，那把賺錢作為定位去炒股為什麼總是賺不到錢，這和定位不清晰有關系，很多人都知道炒股為了賺錢，但是你問他想賺多少錢他說不清楚，有的人說想復利每天賺3個點，有的說想翻倍，有的說想賺很多很多錢實現財富自由。我覺得這都可以，最起碼有個定位和目標。可是實現可持續的實現是否現實，面對現實是最難的。這和資金的性質基數有關系。比如操作的資金是借貸來的資金，那操作起來就會急躁始終有一種迫切交易心理，快速賺錢賺熱錢的心理。一萬塊錢翻一倍才賺一萬塊錢還是會覺得賺的少，如果基數是一百萬賺了一百萬呢。所以在炒股交易的過程中經常會有賺個30%到50%還覺得沒賺什麼的原因，一萬塊錢恨不得哦買十隻股票，分攤下去及時個股翻倍可能總賬還是虧損的，這就是定位和目標不明確。
我覺得炒股是有錢人的游戲，股有很多種，所以有很多種玩法，有錢人抓住好股票打死不鬆手，靠著分紅分股日子就很滋潤所以不擔心股價的漲跌波動，伴隨著公司一同成長。
經濟有周期，股市有周期，個股也有周期，也有行業周期，政策宏觀的影響。沒有一直漲的股票也沒有一直跌的股票，有白馬股也有垃圾股，個股的身份不停的變換，個股的名稱也會改變。
那錢少的散戶就不能玩了么？當然能玩，就是需要一個資金積累的時間。說白了點就是賺錢需要時間，但是對於我們小散來說最缺的就是時間和等待，恨不得天天買股天天賣股票，我早期操作股票的時候也研究漲停敢死隊，研究盤口語音，技術形態，各類指標，在到基本面的研究，看調研報告，看財報年報。也花錢買過炒股軟體，看盤指標，學習視頻，炒股達人的直播室，買會員費，拜老師學習，付費給私募跟著買賣股票，各類國內外大神出的書籍，可以說想盡了辦法去賺錢，也確實賺到過錢，但是最後還是靠自己才做到穩定盈利。大佬們說的永遠都是對的，巴菲特說第一保住本金，第二記住第一，低三記住第二和第一。那為什麼股市說保住本金最重要，但是我們操作股票的時候是那樣的隨意和輕松，本金在不知不覺中流逝，只是這種深刻的體會需要付出代價後才變成你的經驗。
經歷了很多以後我才慢慢理解了什麼叫慢即是快，無掛礙無有恐怖。不在每天追隨市場上的各種熱點和新聞，不在受指數漲跌和外盤的影響來操作個股，不在受股票的漲跌而喜怒哀樂，前期在學習上的加法結束了，就變成了減法，就是大佬們常說的交易策略越簡單越好，前提是有效。保住本金你才能繼續玩下去，才不會被踢出局，才可以賺錢。你拿1萬塊錢我拿一百萬塊錢，我們倆一起玩拋硬幣的游戲，如果說這是概率游戲各有50%的贏面，每筆下注一千元，扣掉和局最後我還是可以把你的一萬塊錢贏光，因為我的本金可以支持我一直玩下去。只要人去判斷去預測就會有成功和失敗，這不是一個真正的概率游戲，不然那些成功的人不靠分析不靠知識儲備不靠智商和情商是積累不起財富的。
說說我對股票的認知，股票是有價證券，可以進行買賣，靠的是低買高賣賺取差價。股價體現的是公司當下的價值，而不是公司真正價值，當市場熱捧一直股票時，股價可以飛升脫離公司的實際價值，公司的無形資產被無限誇大，最後價值回歸。有的股票改個名字轉型轉產或者研發新產品也可以一飛沖天。但是在股票起飛前的潛伏期發現股票的真正價值和未來發展的趨勢是最為關鍵的，有的股票可能一趴著就是幾年，不死不活的漲跌幅度很小，交易的資金量和換手率都很低，買早了不行，買晚了也不行。
炒股靠的不是判斷是識別
為什麼這樣說，首先說我們看股票，首先看的是代碼然後是名字，代碼可以區分出股票所在的市場和板塊，名字代表著品牌和業務。這是第一識別，然後就是當下的股價，在去識別股票的總股本，十大流通股東，新進和退出股東，增持和減持情況，歷年的分紅情況，然後管理層的情況，經營情況，固定資產和凈值情況、公司發展和投資新項目情況，子公司情況，財務負債情況等等。股票當前運行情況和指數聯動情況，權重股跟隨大盤指數操作就比較關鍵。當這些基本面識別之後，這個公司基本情況就了解清楚了，不能自己買的公司主營業務是什麼靠什麼盈利，海外市場還是國內市場佔比多少都不知道，這個時候在看技術上的形態，交易量，歷史最高價最低價，在綜合起來給這只股票做一個估價，當前的股價是否被低估，如果被低估該怎麼買入，目標價格是多少，止損在什麼價位，買入後價格波動怎麼應對，什麼情況加倉減倉。自己在這只股票上的盈利預期是否合理，時間周期多久能實現預期的盈利目標。
市場中的機會永遠都有，熱點切換不斷，清潔能源、新能源汽車、鋰電池、物聯網、稀土概念、高鐵概念、5G概念、環保概念、疫苗概念等等等等，你會發現市場永遠不缺概念。而有的大牛股大白馬不依靠概念依然漲多跌少，穩穩的向上推，推的你不敢買。為什麼不敢買，就是因為你並沒有去深入了解這只股票。
識別之後就是交易系統
交易有規則有系統，這是專業的說法和做法，國有國法家有家規，開車上路還有交通規則約束著我們，但是在交易市場里沒有任何約束，可以憑著感覺和直覺賺錢。重復的錯誤重復犯，一個坑反復跳進去，追漲殺跌就是忍不住，賣的股票永遠是漲的最好的股票，逢人就說自己曾經買過那隻股票。好不容易抓到一隻大牛股發現才買了幾百股，猶猶豫豫終於受不了了重倉進去結果被套，割肉出來吧他又漲起來了，還創了新高，他越漲我越不買，看你能漲到天上去，過了數月真的漲到天上去了。不斷的試錯不斷的向市場交學費，還是賺不到什麼錢，時間成本，機會成本，資金成本都在流逝。
專業的人做專業的事
要想在資本市場持續穩定賺錢，必須專業化交易，擁有獨立思維和主力思維。要麼就交給專業的人做，或者定投基金，經常和一些朋友聊天，說基金賺了多少虧了多少的，一問那隻基金憋半天說出來，好不容易查到了問他買的什麼基金也說不明白，基金說白了就是把大家的錢集中到一起在投資，有開放式基金，封閉式基金，股票型基金，債券型基金，指數型基金，混合型基金，行業基金等等，90後變成了韭菜後。
炒股的流程
說一下我的觀點
首先操作資金的性質，這個本金是非常關鍵的。以本金為始，這個錢才好操作。借貸的資金操作上就容易激進沒有耐心，需要追逐熱點賺塊錢，這樣頻繁操作風險就很難控制。
最好是閑置資金。
盈利目標
制定一個合理的盈利目標和預期，剩下的交給市場去做。
比如今年想賺翻倍的利潤，那就去想辦法實現，兩個50%，五個20%就做到了。
交易系統
都說適合自己的系統就是好系統，這跟每個炒股人的性格不同有關。
交易系統包含哪些
1. 選股，建立股票池持續跟蹤，不在分心關注其他股票，做到專注機會到了就出手。
2. 建倉，資金小的就一筆買入不需要分批進場了。切入時機和標准。
3. 加倉減倉控制波動風險。
4. 止損位的合理設置，止損只是為了控制風險，減少深度套牢和錯失交易機會，止損只是交易的成本之一，不存在做的對和錯，止損錯了股價回來了在接回來就好。這里沒有人會永遠賺錢不虧錢，認慫是為了保全交易的實力和機會。止損不是意味著交易失敗。
5. 止盈，股票漲到哪裡漲多高，沒有人會知道，達到收益預期就可以止盈，也可以等上漲的趨勢周期徹底走完，這取決於你做的什麼時間周期。
股市裡的行情簡單講就是上漲行情，回調行情，下跌行情，反彈行情，這些都在圖表上資金量上有體現，靠的是去識別不是去判斷，識別錯了也沒關系進行修正就好了，利佛摩爾靠的就是自己記錄識別突破行情和趨勢成為了傳奇，那個年代還沒有K線圖。市場永遠沒有對的一面和錯的一面，只有正確的一面。
大多數炒股人缺少獨思性，不喜歡獨立思考，喜歡抱大腿，能把兩市的股票認真復盤篩選的更是少之又少，都喜歡大師推薦股票。
我不喜歡推薦股票，因為推薦股票後我不知道你買入了多少，什麼價位買的，虧損的承受力是多少，盈利預期是多少，拿不拿的住，這邊廢寢忘食研究了幾天跟蹤了幾個月的股票時機到了，你推薦給他，結果小跌兩天或者一波洗盤他就嚇跑了，買了兩天就賣了，或者我這邊暫時撤退換股了不能及時通知都不能完整的操作。
喜歡交流股票和交易思考的歡迎留言。
5. 開個廣告公司投資20萬左右,但有個技術人員以技術入股該怎麼分配股份
技術入股的可以底薪加提成加5%-10%左右的乾股就差不多了！一般這種情況就是底薪可以給多一點！提成可以給多一點！然後乾股股份就稍微少一點！占個股東的名額在那就行了！技術入股一般不會分太多乾股給他的！我公司是這樣分配的！希望對你有幫助！
6. 我要去開股票賬戶，資金20萬，手續費多少
你好，爭取一下的話，拿到萬分之1.8—2.5%之間吧。各公司差別挺大，越是大公司優惠力度越低。
7. 20萬資金炒股，開證券賬戶的話傭金可以談到多少
根據當前證券市場的傭金率來看，20萬資金可以談到「萬一免五」的傭金，這是目前對於中小投資者來講，能拿到這個傭金的已經非常低的。
其實當前證券市場傭金率是在萬二～萬三之間，當然有些證券公司為了搶客戶，繼續打響傭金戰，傭金會低到萬一，甚至會低於萬一以下的傭金，這是不可思議的傭金率了。
當然建議大家不要盲目的去追求低傭金率，一定要注重服務，只要高質量的服務才是最重要的。畢竟傭金率在萬一和萬二之間，雖然相差一倍的傭金，但對於中小投資者來講並沒有多大區別。
但李四的證券傭金是萬一，按照這個傭金率計算，買入和賣出各2元，合計4元，但實際上李四的傭金是10元。因為李四的傭金不足5元按5元收取，所以合計是10元。
所以通過前面分析得知，如果對於散戶來講，有20萬炒股本金，目前傭金率來看，肯定可以拿到「萬一免五」的傭金，當然20萬資金相信大部分證券公司都可以拿到萬一的，這是目前傭金很低了。
8. 想投資20萬做股票，哪裡能了解股市大盤動向，資金進出
炒股軟體就可以查詢到的。
資金流向（money flow ）在國際上是一個成熟的技術指標。它能夠幫助投資者透過指數（價格）漲跌的迷霧看到其他人到底在干什麼。指數（價格）上漲一個點，可能是由1000 萬資金推動的，也可能是由一億資金推動的，這兩種情況對投資者具有完全不同的指導意義。
在指數處於上升狀態時產生的成交額是推動指數上漲的力量，這部分成交額被定義為資金流入；指數下跌時的成交額是推動指數下跌的力量，這部分成交額被定義為資金流出；當天兩者的差額即是當天兩種力量相抵之後剩下的推動指數上升的凈力，這就是該板塊當天的資金凈流入。換句話說，資金流向測算的是推動指數漲跌的力量強弱，這反映了人們對該板塊看空或看多的程度到底有多大。
一般情況下資金流向與指數漲跌幅走勢非常相近，但在以下兩種情況下，資金流向指標具有明顯的指導意義：
1. 當天的資金流向與指數漲跌相反。比如該板塊全天指數是下跌的，但資金流向顯示全天資金為凈流入。
2. 當天的資金流向與指數漲跌幅在幅度上存在較大背離。比如全天指數漲幅較高，但實際資金凈流入量很小。
當資金流向與指數漲跌幅出現以上背離時，資金流向比指數漲跌幅更能反映市場實際狀況。
其實這些都是沒什麼用處的！在這方面不要下太大的工夫。
9. 准備開公司，有個人拿20萬做投資，在注冊公司的時候我想把注冊資金填200萬，股份應該怎麼分配呢
現在注冊資金是可以申報的，取消了一人有限責任公司股東應一次足額繳納出資的規定。轉而採取公司股東(發起人)自主約定認繳出資額、出資方式、出資期限等，並記載於公司章程的方式。
所以那人出資20萬要看你出資比例，注冊資金是說明不了任何問題的。
股份分配有下面三個方式：
第一種，絕對控股型
這種模型的典型分配方式是創始人佔三分之二以上，即67%的股權，合夥人佔18%的股權，預留股權15%；該模式適用於創始人投錢最多，能力最強的情況。在股東內部，絕對控股型雖說形式民主，但最後還是老闆拍板，擁有一票決定/否決權。
第二種，相對控股型
這種模型的典型分配方式是創始人佔51%的股權，合夥人加在一起佔34%的股權，員工預留15%的股權。這種模型下，除了少數事情（如增資、解散、更新章程等）需要集體決策，其他絕大部分事情還是老闆一個人就能拍板。
第三種，不控股型
這種模型的典型分配方式是創始人佔34%的股權，合夥人團隊佔51%的股權，激勵股權佔15%。這種模型主要適用於合夥人團隊能力互補，每個人能力都很強，老大隻是有戰略相對優勢的情況，所以基本合夥人的股權就相對平均一些。
具體的還要你們雙方（或多方）去協商，一個公司的成立是跟好多事情息息相關的，確定好股權以後還望找一個專業的機構去評估，形成一個有法律效率的東西。