㈠ 公司上新三板了，要內部員工買股票，不知道該不該買
如果是公司是真的上新三板，內部員工買股票價格也不高，就買一些
㈡ 公司有準備上新三板的股票，讓員工買，說是福利，該不該買。
新三板簡單的說就是股票的創業板，一般漲跌比較劇烈，一般情況下剛上市的股票，能申購得到就有非常大的可能賺錢，不過不要貪心，這種票拿幾天就可以出了。
㈢ 未上市的公司，發給員工的股票，是一張張跟錢相似的股票，還是跟支票相似的一張憑證
早先員工股就是一張張的股票，後期多是憑證。
公司可以把股票送給員工，也可以轉讓給員工，通過這些激勵手段拉攏員工，凝聚員工，報答員工。
㈣ 公司開會說年底掛牌新三板上市，希望我們買原始股，一塊錢一股，說穩賺不賠。 我介紹一下我們公司，小公
1，這個是有可能的。
2，在新三板上市的，都是一些小型企業，一般是高科技、新材料、互聯網相關的企業。
3，企業上市之前，是先要在內部發行股票的。
4，你自己在那上班，可以多問問消息靈通人士，如果消息屬實，可以發一筆財。
5，如果是虛構的信息，應該是工廠遇到了資金困難，以這個名義籌集資金。
㈤ 公司上新三板的時候已經發過原始股讓員工購買了，那從新三板轉創業板的時候還可以發原始股讓員工購買嗎
如果大股東想的話，可以用股權激勵的方式，怎麼著都可以
㈥ 新三板不允許個人股東是非公司員工就是說，離職後可以帶走股票嗎，或者套現怎麼算
你只要有股權憑證，就是股東，不管你是否是這個公司員工，新三板也沒有禁止個人股東是否是員工，離職後，你的股權還是你的，你可以選擇看好公司繼續持有，也可以不看好賣掉，套現以市場價格計算，如果股票已經有做市商就直接交易，沒有做市就採用櫃台交易或者轉讓給公司，價格以協商為主，或者私下裡也可以讓這個公司曾經的承銷商幫你看看有沒有其他人想購買的，多比較，賣個高價錢！希望能給你帶來幫助，望採納！
㈦ 新三板掛牌公司限售期內,通過投資公司持股的員工股份,如果離職必須按原價退還公司嗎
行權期過後就是自己的資產，不會受公司的限制。
㈧ 公司給員工股份，是通過什麼方式，給員工錢讓員工買，還是讓財務記筆帳，還是去證券公司花錢
一般內部職工股都是通過增發的方式吧。
授予時：
借：管理費用等
貸：資本公積——其他資本公積
行權時：
借：資本公積——其他資本公積
貸：股本
㈨ 公司購買股票,但是沒有憑證,該如何入賬
一、以單位名義開戶的開戶證明
二、付款到證券公司的回單
三、在股市打交易清單（蓋證券公司公章）
㈩ 您好，我們公司是准備今年底上市新三板，說內部員工可以買原始股票
首先你要對自己公司未來發展有沒有信心，也就是說你們公司的產品、在你們的行業前景如何，原始股也就是意味著股權投資，是價值投資，需要時間才有回報。跳槽去其他同行業的公司，應該有規定同業競爭。上了新三板，你手裡持有的原始股，要分三次退出。每次賣出1/3,時間分別是掛牌日，一年後，兩年後。純手打，望採納