『壹』 上海旭福電子有限公司怎麼樣
名稱: 上海旭福電子有限公司 注冊號: 310000400035479
法定代表人: 宋恭源 住所: 上海市松江區洞涇工業區振業路6號
注冊資本: 2600.000000 萬美元 實收資本: 2600.000000 萬美元
企業狀態: 確立 公司類型: 有限責任公司(台港澳法人獨資)
成立日期: 1993年02月08日 營業期限: 1993年02月08日 至2043年02月07日
登記機關: 上海市工商局 受理機關: 上海市工商局
股東/發起人: 敦南科技（香港）有限公司
經營范圍: 生產新型電子元器件（片式元氣體；電力電子器件）及晶片、晶粒等半導體專用材料零部件，來料加工晶片、晶粒等半導體專用材料零部件。銷售自產產品和零部件（涉及行政許可的，憑許可證經營）。
相當有實力的！屬於外資企業！
『貳』 敦南科技工資怎麼樣啊
五險一金 大部分崗位需要穿無塵服，公司一樓做4吋晶圓，二樓SMT，三樓CIS接觸式影像感測器。工作累不累的問題，沒辦法回答你哦！這社會不累不一定掙不到錢，累了也不一定掙到錢，對吧。
樓上說稅後2400~3300也就是稅前3000~4000，這個工資目前本科生工作3年的薪水水平都不一定達到哦。
作業員工資計算1240*（1基本工資+1.5倍/2每天4H加班）+夜班補貼23.??/2*10=？沒到那個水平吧！
『叄』 中興電工機械股份有限公司的歷史沿革
1956年 5月1日創設「中興電工廠」，生產各式電動機及發電機。
1962年 中華開發信託公司與中央產物保險公司共同投資，並改組為「中興電工機械股份有限公司」。
1963年 與美國奇異公司技術合作製造窗型冷氣機。
1971年 與美國G.E.公司技術合作，生產電表。
1979年 與美國B.P.S.公司技術合作，研製1200KW大型發電機。
1980年 成立研究發展專責單位。
與美國P.E.I.公司技術合作，再次提升發電機產制技術。
1983年 交通銀行參與投資並與日本日立公司技術合作，生產六氟化硫氣體絕緣開關設備。
正式設廠生產遙控車庫開門器，專供外銷。
1986年 合並「中央玻璃纖維股份有限公司」。
美國USC公司技術合作開發電子電表。
與日本松下公司技術合作生產分離式冷氣機。
1989年 林口廠正式啟用。
試產個人電腦等資訊產品，並投資E-TEQ公司生產晶片。
1990年 中和中正大樓正式啟用。
設立馬國子公司，並進行馬國開門器建廠。
成立美國子公司。
投資敦南科技公司，生產CCD及CIS。
規劃股票上市。
1991年 組織改組，成立事業處，推動利潤中心制度。
1992年 投入停車場設備之製造銷售業務。
1993年 投入六年國建焚化爐工程。
1994年 股票正式掛牌上市。
2003年 成立停管專案，跨入停車場工程及管理業務。
成立營運專案，強化焚化廠操作及維護業務。
投資博辰科技股份有限公司，跨入現行停車管理業務上游之停車收費系統業務。
成立中興龍源電器有限公司共拓展大陸重電市場版圖。
2004年 以合資方式與南通愛爾思鋁鑄廠成立中興愛爾思精密機械有限公司，以承接南通鋁鑄廠之精密加工業務。
投資壹傳科技股份有限公司，從事單向即時數位影音傳輸裝置與服務，與暨有無線影音產品及市場通路具有綜效之強化效果。
與山東德通實業有限公司合資成立山東格瑞德－中興空調有限公司，投資金額350萬人民幣，以銷售大、小冰水主機及小型冷氣式風冷熱泵為主要業務。
2006年 與協力廠於大陸合資成立南通聖億精密機械有限公司，從事中興愛爾思精密機械有限公司相關組件之機械加工業務。
成立中興電氣科技（江蘇）有限公司從事組裝及銷售業務，以拓展大陸高壓GIS市場。
合資方式成立中興創元（沈陽）高壓電氣有限公司，主要業務為GCB、ABS產品之組裝生產及銷售，以拓展大陸GCB產品市場。
基於企業社會責任，成立「中興慈善公益信託」，以為社會急難救助。
2007年 整合集團本業一致性品牌形象並凸顯集團企業主體性，將大陸子公司更名為江蘇中興精密機械有限公司及江蘇中興創元高壓電氣有限公司。
2008年 為因應全球暖化日益嚴重及能源價格居高不下，乃成立新能源研發中心，以從事節能及凈能之研究開發，開創另一獲利成長空間，目前鎖定然料電池有關之技術為重點工作。
為強化無線通訊專案競爭力，與傳世通訊科技股份有限公司進行策略聯盟以整合現有業務擴大經營，除可擁有2.4Ghz至5.8Ghz之Video Sender/baby monitor/ home security等完整無線影音產品線及涵蓋北美/歐洲/紐澳之行銷通路外，並能增加生產製造之規模經濟效益。
有鑒於生物科技為各國政府大力扶植之下一世代明星產業，為掌握產業發展趨勢，與中央大學醫工所教授共同投資成立元創生技股份有限公司，進行相關醫療器材之研發與銷售。
『肆』 求無錫敦南科技 工資待遇 作息什麼 詳細點 分不是問題
敦南科技~我女朋友今天剛過去應聘的 剛好品質部缺一人~~不知道你應聘的是什麼職位？ 了解一些基本待遇：上四休二的 底薪1040 加班以1040為基數的 一天十二小時工資就算十二小時的工資（其中四個小時算加班1.5倍，這種待遇在無錫我只見過夏普有 還不錯！像索尼也是上四休二 但一天只給10.33小時的工資） 夜班補貼是7塊錢 平時可能會根據要求加個一天班~ 如果很忙很忙的話 可能就要連班了！！ 再有裡面需要穿防塵服的 流水線作業！！！進去要求不是很高！！因為好像操作工不會寫字的都有~~ 其實新區這一片的公司都差不多的 工資高主要還是加班加出來的！！ 一定要選好一個地方爭取混好了 脫離產線 不管在哪個公司只要脫離產線 工作待遇各方面都好很多哦~~~ 加油咯~~祝你工作愉快！！！
『伍』 敦南科技股份有限公司怎麼樣
簡介：敦南科技股份有限公司創立於1990年，為光寶集團成員之一，資本額擴增為40億。目前本公司分為影像事業群、分離元件及類比事業群、晶圓代工事業部：影像事業群據點為新店廠、菲律賓廠及大陸無錫廠，其主要產品為影像感測器（CIS）為主，其應用范圍有傳真機、掃瞄器、手攜式影印機、電子白板及多電腦周邊設備等，目前為全世界最大之專業影像感測器製造商。
注冊資本：500000萬新台幣
『陸』 無錫敦南科技待遇怎麼樣 我是做操作工的
做四休二工資在2200到2700左右 底薪1350
『柒』 我想問一下光寶集團是一個怎麼樣的集團.
光寶集團
光寶集團成立於1975年，最早是由生產發光二極體（LED）起家，1983年率先推動股票上市，擁有台灣第一家掛牌上市的電子公司，光寶科技股票代號「2301」，這是象徵位居台灣資訊科技產業「第一」的開創精神。
光寶集團母公司－光寶科技，為台灣第一家製造LED產品的公司，30多年來，除了致力於光電零組件，更持續拓展電腦與數位家庭、消費性電子、通訊產品、關鍵零組件與次系統、並逐步跨足車用電子等4C領域，在市場上具有舉足輕重的地位；此外，光寶亦具備優異的研發設計能力，藉由全面性的產品服務，提供客戶一次購足的選擇，並且成為國際大廠ODM/OEM合作供應商首選。
2002年率先推動四家上市公司進行合並，2005年為四合一之後的第三年，全球合並營收達新台幣2,275億元，台灣母公司的營收亦達新台幣1,628億元；並且成功塑造「優質性成長」的企業形象，不以追求營業額的成長為主要目標，積極對公司產品線進行策略性調整，現階段聚焦於高毛利產品，包括：
影像產品（Imaging）、電源供應器（Power Supply）、機殼產品（Enclosure）、LED等四大核心事業作為發展主軸。
經營理念
願景
光寶科技的願景是成為「世界級的卓越公司」。在公司規模方面，以超越80億美元的營收為目標，並提升至業界「A」級標準的獲利能力。光寶科技的各項產品以追求產業領導地位，即位居全球市場「絕對第一」為唯一目標。
在公司治理方面，光寶科技力求透明化、獨立性與公平性。同時在追求營收與獲利之餘，堅持扮演好全球企業公民的角色，產制符合綠色環保的產品，並適時回饋社會。
使命
光寶科技的使命，在短期內以位居「光電零組件的龍頭地位」為目標；長期以「數位整合產品的世界領導者」為期許。
經營策略
光寶的經營策略是以「品質」為核心，以「優質成長」（Profitable Growth）、「創造價值」（Value Creation）及「現金流量」（Cash Flow）形成的「營運金三角」策略。
品質
品質是價值與尊嚴的開始。品質第一，交期第二，成本第三，這是不變的原則，也是維持客戶忠誠度的方法。唯有堅持每項細節，才能得到全面性的發展。
優質成長
全球化的浪潮正在不斷涌現，因此應該乘風起飛，順勢而為，用更有競爭力的優點在市場上佔有一席之地。
創造價質
唯有客戶獲利，自己才有獲利的機會，而這也正是所謂的最高價值。
現金流量
現金流量須觀察整個業界的趨勢，獲利能力至少要在平均水準以上。
光寶價值體系
客戶滿意、卓越的執行力、「創新」與「誠信」，是光寶遵循的原則與所相信的價值，並進一步落實於企業經營與管理當中。
客戶滿意
我們的工作就是要幫客戶創造利潤。市場是一個變化多端，殘酷競爭的真實世界，傾聽客戶，掌握趨勢，創造市場利潤，創造三贏。
卓越的執行力
績效是最好的人際關系，僅有最佳者才能生存。
創新
創新是對現有成就不自足；苟日新，日日新，不斷學習。
誠信
唯有誠信才能使企業贏得股東、客戶和員工永遠的信賴，達到永續經營的目標並提升企業的核心價值。
集團介紹
建興電子
建興電子為光寶集團旗下所投資成立之公司，為專注於光碟機產業，1999年3月從源興科技光電事業部門獨立，並於2004年11月正式成為台灣上市掛牌的公司。
建興電子提供CD-ROM，CD-RW及DVD-ROM及較新的產品如Combo機及DVD-RW，目前為台灣第一大、全球第二大光碟機供應商。2006年6月與明基電通進行光儲存產品製造整合，更奠定建興在全球光碟機代工廠商中的龍頭地位；建興電子將持續加強在電腦用光碟機市場市佔率，並擴大在消費性產品及汽車電子產業的市佔率。
閎暉實業
閎暉實業成立於1978年，前身為旭麗電子橡膠事業部，為光寶集團旗下一員，於光寶科技四合一後獨立，2004年3月已公開上市。閎暉為世界級的輸入裝置領導廠商，致力於與客戶協同設計開發高品質的產品，目前產品線囊括行動電話按鍵、視窗、鎂鋁合金外殼、事務機器、汽車周邊輸入裝置之零組件及模組化產品等。
目前閎暉的手機按鍵已居全台灣的龍頭地位，實力深獲國際級手機大廠肯定，包括：Nokia、Motorola、Sony-Erickson等皆為重量級廠商的認同，產品研發能力、品質及交期均達國際性領先水準，不斷獲得國際手機大廠青睞。
敦南科技
敦南科技創立於1990年，為光寶科技關系企業之一。目前分為三大事業部，影像事業部（IMAGE DIVISION）、分離式元件事業部（DISCRETE DIVISION）以及晶圓代工事業部（WAFER FOUNDRY DIVISION）：
影像事業部以生產接觸式影像感測器（CIS）為主，單色CIS主要是應用在傳真機上，彩色CIS則主要用於掃瞄器及多功能事務機上，目前是全球最大的專業影像感測器製造商。影像事業部於2003年時開始推出手機用照相模組。
分離式元件事業部以生產各種整流二極體、橋式整流器及表面黏著二極體為主，其產品主要供通訊、監視器及交換式電源供應器、汽車等電子原件類產品使用。
晶圓代工事業部位於新竹科學園區，是月產能約38,000片晶圓之六吋半導體晶圓廠，提供High Voltage CMOS 與Bipolar等穩定的製程技術。
敦揚科技
敦揚科技，成立於1979年，並於2006年三月成為光寶科技100%持股之子公司，在汽車電子零件領域耕耘長達27年，為國內重要汽車電子零件生產製造商。為光寶集團布局汽車電子此下一波明星產業的先鋒，提供客戶數位產品整合及一次購足的解決方案。主要業務為車用電子裝置如LED車燈模組、防盜器、定速器、胎壓偵測器及各式電子控制模組相關研發、設計、製造及銷售。
朋程科技
朋程科技成立於1998年，為光寶集團旗下公司，主要以生產汽車用整流二極體為主，積極發展Pressfit Diodes、Dish Diodes、Block Diodes 等封裝使用於汽車發電機上之二極體整流器的設計及封裝製造。
電壓調節器是朋程科技另一項核心技術延伸。結合優秀研發工程團隊所自行開發設計的特殊應用積體電路(ASIC)，朋程科技正朝向世界級「全方位解決方案(Total Solution)」供應商大步邁進。
目前在全球前八大汽車發電機原裝配廠中，朋程已經供貨給其中五家。透過這些一級 (Tier 1) 的供應商，朋程的產品 (Actron Diodes) 已被全球六大車系中的五大核准使用。朋程科技目前是世界前三大車用二極體整流器的合格供應商。
力信興業
力信興業股份有限公司成立於1978年，於2000年上櫃，並於2001年由上櫃轉上市。光寶科技於2006年五月透過私募方式取得力信兩成股權。
力信興業為國內變壓器最大供應製造廠，亦為筆記型電腦及液晶電視使用之電源供應器主要供應製造廠之一，全球據點橫跨香港、大陸、日本及馬來西亞。光寶科技直接投資力信，使得筆記型電腦電源供應器全球市佔率因此擴張至60%，朝全球Absolute No.1邁進，而電源供應器產品之供應鏈亦因此完整而順暢。
力銘科技
力銘科技股份有限公司成立於2003年，為力信興業轉投資之子公司，光寶科技於2006年六月以現金增資方式取得三成股權，掌握了背光模組短期與長期的關鍵零組件。
力銘科技主要專注於電源轉換器(Inverter)、高階電源供應器及顯示器電源模組(Display power supply) 之研發、設計、製造與銷售，並應用於液晶電視、液晶顯示器、筆記型電腦及DVD等TFT LCD產品，目前是台灣前三大液晶電視背光模組轉換器(LCD TV Inverter)製造商。
龍生工業
龍生工業成立於1969年，為光寶科技轉投資之公司，在塑膠射出成型領域已累積超過三十年的技術與經驗，提供影像相關產品、手持式整合產品及4C產品的塑膠製品零組件，擁有經驗豐富且專業的經營團隊。
龍生工業基於為提供客戶更高的產品品質和服務滿意度，不斷地擴增新製程、產品種類與生產服務據點，亦持續生產軟硬體設備及人員技術培訓，在產品品質及客戶滿意度上已經建立有良好的口碑，並提供客戶全球化采購與服務的強大供應能力。
Diodes Inc.
Diodes Inc.成立於1966年，是美國Nasdaq上市企業，為敦南科技轉投資企業，主要從事半導體分立元件製造生產，Diodes Inc.與光寶集團具備合作夥伴關系，雙方共同開發、生產及分銷產品，服務廠商包括通訊、電腦、工業、電子產品和汽車工業等。
Diodes Inc.主要產品包括：肖特基二極體整流器，開關二極體，齊納二極體，瞬態電壓抑制二極體，標准／快速／超快／特快復原整流器，橋式整流器，小信號電晶體和MOS場效應管，極小表面貼裝高密度二極體和電晶體Array等。
Lite-On Japan
Lite-On Japan成立於1985年，為日本Jasdaq上市企業，最大股東為光寶科技，主要為光寶科技於日本或日本關系企業，在亞洲地區從事電子零組件產品之行銷與相關貿易業務。Lite-On Japan目前著重於四大活動主軸，包括資訊與電信事業，科技設備，半導體相關事業，與代工製造相關業務等領域。
Maxi Switch
Maxi Switch Inc.成立於1968年，為光寶集團旗下成員，主要在提供地區性廠商，全球采購、生產製造最理想的總預算整合服務，希望能為客戶提供設計研發、生產與分送產品至全球各地等服務。Maxi Switch致力於整合全球資源，由科技產業精英，為客戶提供高品質、低成本、即時供應、彈性、科技化，並且能滿足客戶更快速的互動性需求。
公司鏈接：http://www.liteon.com/
員工待遇：
工資： 5天8小時綜合工時底薪730元/月，加班按4.35元/小時計算，二班倒作業(11.5小時/班):夜班津貼4元/班,月收入在1100元以上:(注:9月份會調整工資)
食宿: 統一提供食宿，每天生活費扣6.5元（早餐1元，中、晚餐各2.75元）住宿費只扣30元/月（水電費）,住宿環境好,8人/間有電話,衣櫃等基本設施.
社會保險： 購買政府規定的各項社會保險,意外保險,醫療保險等,福利待遇亂厚.
員工福利： 員工樓（生活區）有醫療，圖書，刊物，球類等多項配套娛樂設施。
教育訓練 ：新進員工設有職前與專業訓練教育，在職員工設有在職訓練教育。
『捌』 liteon是什麼牌子
liteon是光寶科技的牌子。
光寶科技股份有限公司是台資企業光寶集團所有，在大陸有建興電子等工廠。成立於1975年，最早是由生產發光二極體（LED）起家，1983年率先推動股票上市，擁有台灣第一家掛牌上市的電子公司，光寶科技股票代號「2301」，這是象徵位居國內信息科技產業「第一」的開創精神。
(8)敦南科技涉及的股票擴展閱讀：
光寶（LITE-ON）是全世界最大的開關電源企業之一，DELL的部分適配器由其代工，不是每款都貼DELL的標志的。 光寶、旭麗、源興、建興、敦南科技等都是Liteon的旗下，產品包括電腦周邊、半導體零組件、網路通訊、視訊產品、電腦等。 一般最常見到的是 電源和光碟機。
旗下包括新事業發展事業群，電腦事業群，影像事業群，電源事業群，網路通訊事業部，光電事業部，輸入裝置事業部及其他關系企業－建興電子，閎暉實業，敦南科技，敦揚科技等公司，產品范圍涵蓋電腦，消費電子及通訊3C領域。
『玖』 敦南科技離職流程
員工辭職流程：
1、員工原則上應提前30天將書面《辭職報告》交到人事行政部 ,並領取離職手續表。人事行政部對離職員工進行離職面談, 了解其離職原因並做記錄。
2、按照離職手續表辦理相關手續(附表1) :
(1)、離職員工將離職手續表交部門負責人簽字。部門主管以上崗位需經總經理簽字。
(2)、由離職員工所在部門的助理向離職員工收回工作證,員工手冊 ,工作服 ,辦公用品,確認上交無誤後由助理簽字確認 .
(3)、由財務部檢查離職員工與公司在財務上是否有拖欠(包括所借款項 ,出差報銷 )，如有拖欠當場清還，無拖欠則由財務部在離職手續表上簽字確認。
(4)、離職員工在得到離職手續表上所有需要的簽名後,人事行政部向員工出具"關於與XX解除勞動合同的決定"。
(5)、人事行政部安排人員到失業保險經辦機構辦理終止、解除勞動關系備案手續;憑備案審核意見，到社會保險經辦機構中止職工社會保險關系;同時封存離職員工的公積金。如離職員工需要轉移公積金則由人事行政部根據其所提供的新賬戶進行轉移 ,如需取出則由員工自行辦理。
(6)、人事行政部在職工解除勞動關系之日起30日內，到失業保險經辦機構辦理失業保險待遇審核手續。
(7)、人事行政部將離職員工的檔案重新歸檔，同時結清工資。
『拾』 無錫敦南科技怎麼樣
我在裡面做過，要看你是進去做什麼的啊
裡面車間內都是上四休二的，白班和夜班調班的，包括科長都是的，工資不高的