Ⅰ 厦门宸鸿科技到底怎么样一个月大概能休息几天
厦门宸鸿科技有限公司的上班时间较为固定，一个月可以休息3天~4天。厦门宸鸿科技有限公司员工的工资待遇基本都在4000元左右。在厦门宸鸿科技有限公司是有固定休息日的，平常上班时间为早上8点到下午7、6点。
厦门宸鸿科技有限公司在行业内口碑较为良好，普工工作时间周期较有保障，工作时也基本是有座位的。厦门宸鸿科技有限公司技术部的工作岗位较多，是比较适合求职者提高自身能力的。
(1)宸鸿科技有限公司股票代码扩展阅读：
厦门宸鸿科技有限公司工作的相关介绍：
随着各项规范制度的出台，加上国家对地方企业等相关单位的限薪要求，厦门宸鸿科技有限公司的各项待遇相较以前有所下降，但总体上仍高于一般企业包括事业单位，按档次划分，应该处于当地工资待遇的高层水平。
同时工作环境氛围较好。转正后工作的越久工资就会越来越高，只是说刚开始进去可能工资会低一点。其实刚开始进去工资相对于其他企业算是很高的。
该公司的项目建设管理岗、经济运行岗、财务岗、信息系统管理岗、综合管理岗等诸多岗位来看，只要同学们是学的是相关专业，都可以在厦门宸鸿科技有限公司的广阔平台上找到属于自己适合的位置。
Ⅱ 厦门宸鸿科技有限公司的介绍
宸鸿集团是著名台资企业(TPK), 旗下拥有宸鸿科技， 宸阳光电科技，瑞世达科技，宸正光电科技，祥达光学，威鸿光学，宝宸光学及瑞士达光学等。 公司从研发、制造到管理、销售及售后都拥有一批高素质的专业技术人员。2014年全球各大触控屏生产厂商收入排名中，宸鸿科技以41.9亿美元的年收入排名世界第一。
Ⅲ 厦门宸鸿科技有限公司的历史沿革
2012年1月：达鸿先进科技（厦门）有限公司成立
2011年7月：达虹公司加入宸鸿科技集团，并更名为达鸿，
2010年10月：TPK（宸鸿科技集团）2010年10月29日在台湾证券交易所正式挂牌上市，股票代号3673
2010年4月：瑞世达科技（厦门）有限公司成立、瑞士达光学（厦门）有限公司成立、TPK U.S.A., LLC成立
2010年3月：威鸿（厦门）光学有限公司取得中国高新科技产业之认定
本公司向Magna International （Hong Kong） Limited收购50%之Optera TPK Holding Pte. Ltd股权，及Optera Inc. 之部分资产及专业团队
2010年1月：董事会、股东会通过申请回台第一上市案、选任独立董事并设置审计委员会
2009年12月：通过 SA8000:2008国际质量认证
2009年7月：宸鸿科技（厦门）有限公司取得中国高新科技产业之认定
宸阳光电科技（厦门）有限公司取得中国高新科技产业之认定
总出货量突破五仟万件
2009年6月：导入六标准偏差（Six Sigma）作业
2009年5月：通过 ISO ISO/IEC17025:2005国际质量认证
2009年2月：得睿精密机械(股)有限公司成立
2008年10月：总出货量突破两仟万件
2008年4月：通过 ISO ISO14001:2004国际质量认证、总出货量突破一仟万件
2007年12月：通过 ISO TL9000/ISO9001:2000国际质量认证
2007年6月：正式量产
2006年6月：优鸿（厦门）光学科技有限公司成立
98年更名为宝宸（厦门）光学科技有限公司
2006年5月：威鸿（厦门）光学有限公司成立
2005年12月：宸阳光电科技（厦门）有限公司成立
2005年11月：TPK Holding于英属开曼群岛完成设立登记
2004年8月：宸鸿科技（厦门）有限公司成立
2003年5月：宸鸿光电科技股份有限公司成立
祥达光学（厦门）有限公司
中国厦门市翔安区民安大道996号
Ⅳ 宸鸿科技(厦门)有限公司在岛内吗
TPK就是宸鸿科技(厦门)有限公司。在县后。曾经在TPK做过2个月的暑假工，还蛮轻松的，工资也不低。只是要穿无尘服。坐BRT到县后站。公交车坐到岐山北二路下车！！希望对你有帮助！
Ⅳ 厦门宸鸿科技有限公司怎么样
天天上班，天天加班，一个月3500
Ⅵ TPK（宸鸿科技有限公司的）英文全称是什么
宸鸿集团是著名台资企业(TPK), 旗下拥有宸鸿科技, 宸阳光电科技, 宝宸光学及瑞士达. 公司从研发、制造到管理、销售及售后都拥有一批高素质的专业技术人员。公司成立于2003年，目前已有员工约45,000人。公司投资总额3.98亿美元，注册资本1.27亿美元，主要从事触控显示器、触控系统、触控组件、触控屏幕、触控技术、应用软件、硬件、触控相关周边配件的研发、生产。我们的目标是凭借良好的生产经营理 T是台湾 PK意思是和同行竞争，一直领先吧。
Ⅶ 没经验能进厦门TPK宸鸿科技有限公司吗
是可以进。。做普工。。。工资还行了