A. 深圳市南深人力资源股份有限公司怎么样
简介： 2003年7月11日,公司前身深圳市南深职业介绍有限公司成立。 2008年5月26日,公司名称由深圳市南深职业介绍有限公司变更为深圳市南深人力资源有限公司。 2015年9月23日,公司名称由深圳市南深人力资源有限公司变更为深圳市南深人力资源股份有限公司。
法定代表人：刘文华
成立时间：2003-07-11
注册资本：3408.34万人民币
工商注册号：440301103377080
企业类型：股份有限公司(非上市)
公司地址：深圳市南山区粤海街道深圳湾科技生态园9栋B座8层10、11号
B. 南深人力资源公司正规吗
南深人力资源公司在深圳，是一个职介服务单位，相当于职业中介服务。
只要服务项目：现场招聘、专场招聘、人才派遣（人才租赁）、人才寻聘、南深精英人才招聘会、南深人力资源网站服务、委托招聘与推荐（人事助理）、人力资源论坛、高级猎头服务、人才（技能）培训、订单培训（校企联合办学）。
C. 人力资源管理师考试考什么内容
你好，人力资源管理师的考试分为“理论知识”和“技能操作”两部分。
“理论知识”的题型是单项和多项选择题；而“技能操作”的题型包括计算分析、案例分析和方案设计等。“技能操作”是人力资源管理师考试的重点，如果说“理论知识”部分可以通过学习书面知识领会考试意图，那么“技能操作”部分则无法完全通过书面知识的学习获得高分，“技能操作”就是对人力资源管理中需要掌握的实践操作部分进行考核，以了解考友的真实专业水平和实际技能。因此正规的培训机构均对此部分有专项授课内容。
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D. 人力资源管理师和经济师有什么不同
人力资源管理师好还是经济师好
1、代表的含义不同
人力资源经济师是经济领域的一个职称，指的是经济师中的人力资源方向，属于职称系列，这是单位聘用的相关待遇的依据;
人力资源管理师指获得国家职业资格证书，从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员，代表一种执业资格。
2、侧重的方向不同
人力资源经济师主要代表经济师中的人力资源方向，为企业经济管理提供服务;经济师主要针对企事业单位专业技术人员，是一种专业技术职称，代表一种专业能力、级别，和会计师，工程师一样，主要是方便事业单位相关专业技术人员对应岗位工资标准;人力资源管理师的工作更为具体，主要侧重公司人力资源管理。js.yd119.cn
3、认证的单位不同
人力资源管理师的主管单位是劳动和社会保障部;人力资源经济师的主管单位是人力资源部。
4、范围不同
中级经济师按专业可分为工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权。经济师从事的范围较广，人力资源管理师以后从事的行业更具体一些，主要针对企业的人事管理。
5、级别不同
人力资源经济师职称分为正高级、副高级、中级、助理级、技术员级五个级别。包含工程、经济、政工、审计、会计、卫生、教育等系统。
人力资源管理师共设四个等级，分别为：四级企业人力资源管理师、三级企业人力资源管理师、二级企业人力资源管理师、一级企业人力资源管理师。
E. 南深股份怎么样
凭分数线来说专科中的清华北大南有深职北有武职