① 公司原始股辭職後怎麼處理
這個只能按照公司規定執行，評估完了一般半年內總要給付了，記住兩年是訴訟期限，要把握牢。
② 辭職後公司股票怎麼辦
如果股票不解禁流通，是無法套現的，看你們公司是否願意出錢購回了，否則就是廢紙一張了
③ 我公司股票已上市6年了我已辭職,能否賣掉我的持股
需視您與公司簽訂的協議中是否有規定辭職後幾年內不得賣股票的條款，有些公司則是員工離職後才逐年依照比例發放給離職員工
④ 本單位準備上市,而現在所買的原始股，以後如果辭職不幹了，股票如何轉讓
受法律保護，你們單位應該是股份公司。
等公司上市了，手中的股票可以去證券交易所開個戶就能轉讓
⑤ 持股員工離職時股份如何處置
1、員工一旦持有了本公司的股票，就等於多了個身份，該公司的自然人股東，這是法律認定的，只要他不賣出股票，誰也剝奪不了他的股東權利，即使他辭職不幹了還是一樣的。
2、公司是股份制公司，但沒有上市的，勞動者辭職，單位就要求勞動者退股。上市公司的，勞動者可以不退股的。
3、《股權管理辦法》規定：原始股股東如果辭職與公司解除勞動關系，則喪失持股資格，所持股份應當在離職後一個月內轉讓給公司；原始股股東拒絕按規定轉讓股權的，公司將強制要求股東轉讓，強制轉讓價格為該部分股份所對應的公司上年度末經審計的凈資產值。
拓展資料
1、2009年1月14日，國家工商行政管理總局令第39號公布《股權出資登記管理辦法》。該《辦法》共14條，自2009年3月1日起實施。
2、2014年2月20日，國家工商行政管理總局令第64號公布《公司注冊資本登記管理規定》。該《規定》第23條決定，廢止2009年1月14日國家工商行政管理總局公布的《股權出資登記管理辦法》。
⑥ 公司上市後,有原始股的員工辭職後股份還能保留嗎
可以保留！
你辭職，是辭去在公司的職務。但你所持有公司的股份是合法的，是你的私有財產，和你是否辭職沒關系
⑦ 我擁有公司原始股，後在該公司辭職，公司是否有權收回我的原始股
1、勞動者擁有公司原始股，勞動者在該公司辭職，公司是否有權收回勞動者的原始股需要依據用人單位和勞動者在持股時簽訂相關協議執行。
2、實踐中，用人單位允許勞動者持原始規屬於公司的福利性質，勞動者和用人單位解除勞動合同後，用人單位會按照約定收回勞動者的持股，並按照約定依法向勞動者支付持股折算的價值。勞動者和用人單位存在勞動糾紛，勞動者可以到用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。
⑧ 購買公司內部股上市後離職股票如何處理
公司新三板上市後認購了股票，勞動者離職後，勞動者持有的股票應當按照勞動雙方約定的方法執行，可以協商交易給用人單位或者相關的股東。
勞動者和用人單位解除勞動合同，用人單位需要向勞動者依法出具解除勞動合同證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。勞動者和用人單位存在勞動糾紛，勞動者可以到用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。
(8)股票公司上市後辭工擴展閱讀
投資者在委託買賣證券時，向證券營業部繳納的委託費（通訊費）、撤單費、查詢費、開戶費、磁卡費以及電話委託、自助委託的刷卡費、超時費等。
這些費用主要用於通訊、設備、單證製作等方面的開支，其中委託費在一般情況下，投資者在上海、深圳本地買賣滬、深證券交易所的證券時，向證券營業部繳納1元委託費，異地繳納5元委託費；
其他費用由券商根據需要酌情收取，一般沒有明確的收費標准，只要其收費得到當地物價部門批准即可，目前有相當多的證券經營機構出於競爭的考慮而減免部分或全部此類費用。
⑨ 我們公司准備上市，我想問，上市後，限售期內我辭職了，股份會被收回
除職務股份有可能外其餘看約定，但是一般不會。